Mô tả công việc
  1. Thực thi quy trình tính trả lương, thưởng, chế độ cho người lao động đảm bảo trả đúng, đủ, đúng hạn theo các qui định của Công ty đã được thiết lập.
  2. Tham gia đề xuất các phương án điều chỉnh nâng lương cho người lao động.
  3. Thực hiện giải quyết chế độ chính sách cho người lao động khi nghỉ việc theo qui định Công ty và quy định của pháp luật.
  4. Tham gia xây dựng các chế độ chính sách lương thưởng, phúc lợi trong Công ty.
  5. Tham gia vào việc phân tích, đánh giá vị trí công việc đảm bảo tính khách quan và công bằng nội bộ.
  6. Phân tích các khảo sát lương, báo cáo lương, thu thập các dữ liệu thông tin cần thiết bên trong và bên ngoài để đề nghị các chính sách lương và xây dựng ngân sách lương hợp lý.
  7. Lập các báo cáo quyết toán thuế TNCN hàng năm, tham gia xây dựng thang bảng lương và các hồ sơ, báo cáo khác theo qui định pháp luật.
  8. Thực hiện các công việc được uỷ quyền hoặc liên quan khác được cấp trên giao.
Yêu cầu công việc
  • Trình độ học vấn: Đại học
  • Chuyên ngành: Kinh tế lao động tiền lương, Kế toán, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan khác
  • Ngoại ngữ (cấp độ): Giao tiếp cơ bản
  • Vi tính văn phòng: Thành thạo office, sử dụng tốt excel - Ưu tiên biết sử dụng phần mềm kế toán, phần mềm nhân sự
  • Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong công việc thực hiện các chế độ tiền lương thưởng và ưu tiên những nhân sự làm việc tại các Công ty sản xuất có từ 500 lao động trở lên.
  • Kỹ năng: phân tích, thống kê, giao tiếp & thương lượng, giải quyết vấn đề.
  • Ngoại hình: Ưa nhìn, nhanh nhẹn
  • Yêu cầu khác: Am hiểu về luật lao động
  • Vị trí có thể phát triển: Tổ Trưởng Chế Độ Tiền Lương, Trưởng Phòng Nhân Sự

THÔNG TIN KHÁC

  • Thời gian thử việc: 02 tháng
  • Độ tuổi: 25 - 32
  • Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6: 8h-12h; 13h-17h; Thứ 7: 8h-12h
Phúc lợi công việc
  • Cơ hội huấn luyện: Đào tạo chuyên môn theo lộ trình

Phúc lợi:

  • Thưởng lễ, tết, sinh nhật, lương tháng 13
  • Công tác phí, xăng xe, card điện thoại
  • Bảo hiểm theo quy định
  • Đồng phục, laptop, công tác phí
  • Cơm trưa văn phòng
  • Ngày nghỉ: Theo Quy định Nhà nước
  • Lương: 12 Tr - 15 Tr VND
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 609 / 7
Logo Công ty Cổ phần Hóa dầu Mekong Công ty Cổ phần Hóa dầu Mekong
Ấp 3 - Xã An Thạnh - Huyện Bến Lức - Long An
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
19/10/2022

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 25 tới 32 tuổi
Nhân viên C&B (HCM - Q3)
Công ty Cổ phần Hóa dầu Mekong
Nộp đơn