Nhân viên Hành chính Nhân sự

Công ty Cổ phần Phát triển Máy Xây dựng Việt Nam (VINACOMA)

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 1 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Nhân viên Hành chính Nhân sự mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

* Tuyển dụng và đào tạo:
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng;
- Tiếp nhận và đào tạo hội nhập cho nhân sự mới. Theo dõi quá trình thử việc của nhân sự mới, tham gia xây dựng hợp đồng lao động;
- Lập và triển khai các kế hoạch đào tạo nhân sự theo nhu cầu công việc. Tổng hợp báo cáo kết quả đào tạo;
* Chấm công và đánh giá nhân sự:
- Tổng hợp số liệu công của CBCNV;
- Tổng hợp phiếu đánh giá nhân sự hàng tháng;
- Tham gia xây dựng quy chế chấm công, quy chế đánh giá nhân sự;
* Quan hệ lao động và chế độ nhân sự:
- Tham gia xây dựng, phổ biến văn hóa doanh nghiệp;
- Tiếp nhận và giải đáp thắc mắc, khiếu nại của CBCNV về mặt nhân sự hoặc trình lên cấp cao hơn;
- Thực hiện các thủ tục về đăng ký lao động, bảo hiểm, ... với các cơ quan Nhà nước chuyên trách;
- Cập nhật các luật, cơ chế, chính sách của Nhà nước về lĩnh vực nhân sự. Tư vấn cho cấp quản lý khi cần;
* Công tác khác:
- Quản lý hồ sơ nhân sự, đảm bảo đầy đủ, gọn gàng, dễ khai thác, bảo mật cao;
- Soạn thảo văn bản theo yêu cầu từ cấp quản lý.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, kinh tế lao động hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm phụ trách mảng tuyển dụng cho các Công ty có quy mô trên 30 người.
- Am hiểu nghiệp vụ tuyển dụng.
- Có khả năng nhìn nhận và đánh giá con người.
- Chủ động nắm bắt và nhạy bén với nhu cầu nhân sự của Công ty.
- Có kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức thực hiện, tính trách nhiệm cao với công việc.
- Nhanh nhẹn, sáng tạo, chủ động, nhiệt tình, cẩn thận và hoà đồng.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Am hiểu về các kênh tuyển dụng, nguồn tuyển dụng.

Phúc lợi công việc

- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.