Mô tả công việc

· Tổ chức thực hiện các thủ tục Nhân sự: Công tác Tiền lương, Phúc lợi, Bảo hiểm xã hội, thủ tục điều chuyển, bổ nhiệm/miễn nhiệm/ khen thưởng/kỷ luật, thủ tục bàn giao và thôi việc … Quản lý hồ sơ CBNV.
· Tiếp nhận, giải đáp các thắc mắc về chế độ, chính sách, nội quy lao động; xử lý các vấn đề quản lý lao động, quan hệ lao động, khiếu nại, kỷ luật lao động theo quy định của Pháp luật.
· Đại diện Công ty làm việc với các cơ quan quản lý lao động
· Tổng hợp các nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, thực hiện việc tuyển dụng (đăng tuyển, thu thập CV, lọc CV, sắp xếp phỏng vấn, báo kết quả,…).
· Hỗ trợ xây dựng thang bảng lương phù hợp.
· Tham mưu và xây dựng các chính sách quan hệ lao động; Tham mưu cho Ban Giám đốc nhằm thiết lập và duy trì môi trường làm việc tích cực, giữ người tài, tạo động lực cho nhân viên, khuyến khích sáng tạo và đổi mới.
· Lên kế hoạch và tổ chức thực hiện các chính sách phúc lợi (du lịch, tiệc tất niên, hội thao, thai sản, sinh nhật, bảo hiểm…).
· Quản lý chấm công, tính công định kỳ hàng tháng và đột xuất
· Chuẩn bị hợp đồng lao động, thỏa thuận bảo mật cho tất cả các thành viên mới, gia hạn hợp đồng lao động cho tất cả nhân viên.
· Theo dõi đánh giá nhân sự, đánh giá năng lực, hiệu quả công việc cá nhân

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học hoặc trên Đại học chuyên ngành Luật, quản trị nhân sự / quản trị kinh doanh/ quản trị hành chánh văn phòng;
- Có chuyên môn về pháp luật doanh nghiệp, kế toán, thuế, thương mại, sở hữu trí tuệ, điện ảnh, pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội.
- Có kinh nghiệp làm việc các vị trí pháp chế doanh nghiệp hoặc chuyên viên nhân sự;
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực giải các khiếu nại, tranh chấp trong lao động.
- Có khả năng quản lý, giám sát và phân công công việc cho nhân viên;
- Có khả năng sử dụng tốt tiếng Anh;
- Trung thực, có tinh thần trách nhiệm và nhiệt tình với công việc, nhiệt tình, hòa đồng.

Phúc lợi công việc

- Trao đổi khi phỏng vấn

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 576 / 6
Logo Công ty TNHH Vietnam Artist Agency (VAA) Công ty TNHH Vietnam Artist Agency (VAA)
No.206 - Level 2 - 40E Ngo Duc Ke, District 1, HCMC
Quy mô: từ 20 - 49 nhân viên

Ngày đăng tuyển
08/05/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 25 tới 35 tuổi
Nhân viên nhân sự
Công ty TNHH Vietnam Artist Agency (VAA)
Nộp đơn