Mô tả công việc

1. Thực hiện các công việc pháp lý liên quan đến hợp đồng (hợp đồng mua, bán, hợp đồng hợp tác trong và ngoài nước, thoả thuận hợp tác với các hãng/ nhà sản xuất).
2. Phân tích các rủi ro và ý kiến đề xuất chỉnh sửa, bổ sung về mặt pháp lý;
3. Tham gia đàm phán hợp đồng.
4. Báo cáo rủi ro Hợp đồng, theo dõi lưu trữ các rủi ro cho từng hợp đồng hoặc khách hàng
5. Quản lý tuân thủ pháp luật liên quan đến các giấy phép công ty:
6. Cập nhật các văn bản pháp lý điều chỉnh giấy phép, và các quy định của pháp luật công ty cần tuân thủ để duy trì giấy phép
7. Định kỳ tối thiểu 3 tháng/ lần theo dõi, kiểm tra và đảm bảo sự tuân thủ pháp luật trong quá trình sử dụng giấy phép.
8. Phối hợp với các bộ phận làm việc với đoàn thanh tra, cơ quan nhà nước liên quan đến giấy phép của công ty.
9. Duy trì hoặc xin mới giấy phép cho công ty khi có yêu cầu
10. Kiểm tra, chỉnh sửa, bổ sung, soạn thảo, kiểm soát về mặt pháp lý các văn bản, các loại công văn, hồ sơ pháp lý, tài liệu giao dịch nhằm đảm bảo thực hiện theo đúng quy định của luật
11. Tư vấn pháp lý.
12. Tư vấn, giải đáp, phân tích các rủi ro và đề xuất các giải pháp liên quan đến các vấn đề pháp lý nhằm hạn chế rủi ro và đảm bảo quyền lợi tốt nhất cho Công ty khi có yêu cầu.
13. Nghiên cứu, tìm hiểu, cập nhật báo cáo thường xuyên văn bản pháp luật mới: các bộ luật, nghị định, thông tư... liên quan đến hoạt động của công ty cho quản lý hoặc P.TGĐ phụ trách.
14. Hệ thống hóa, quản lý văn bản pháp lý phục vụ hoạt động Công ty theo quy định.

Yêu cầu công việc

1. Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Luật,.. hoặc các chuyên ngành liên quan.
2. Có kiến thức về pháp luật (các văn bản luật như Luật Dân Sự, Luật Thương mại, Luật doanh nghiệp, Luật đấu thầu,… và các văn bản luật khác liên quan đến hoạt động kinh doanh dịch vụ viễn thông, công nghệ thông tin).
3. Từ 24 tuổi trở lên. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành.
4. Khả năng đọc và hiểu tài liệu (Hợp đồng, tài liệu thương mại, văn bản luật,…), soạn các điều khoản, văn bản bằng Tiếng Anh chuyên ngành luật.
5. Kỹ năng giao tiếp; quản lý công việc; làm việc nhóm.
6. Kỹ năng nghiên cứu phân tích luật; kỹ năng phát hiện và giải quyết các vấn đề luật.

Phúc lợi công việc

1. Thu nhập: Thoả thuận.
2. Lương thưởng tháng 13 và các ngày lễ tết theo luật lao động.
3. Sau khi ký hợp đồng lao động chính thức sẽ được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi xã hội theo quy định của Pháp luật Việt Nam: BHXH, BHYT....
4. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và có cơ hội thăng tiến cao.
5. Làm việc trong môi trường năng động, nhiều thử thách và cơ hội phát triển năng lực cá nhân;
6. Được đào tạo và nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 891 / 61
Logo Công ty Cổ phần Tập đoàn LMD (LMD GROUP) Công ty Cổ phần Tập đoàn LMD (LMD GROUP)
Số 118, phố Hạ Đình - Phường Thanh Xuân Trung - Quận Thanh Xuân - Hà Nội/ Địa điểm tuyển dụng: Phòng 1, lầu 7, block A, Tòa nhà Waseco – số 10 Phổ Quang, phường 2, quận Tân Bình, TP.HCM
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
14/10/2021

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Ứng viên
Nam nữ
Nhân Viên Pháp Chế
Công ty Cổ phần Tập đoàn LMD (LMD GROUP)
Nộp đơn