Nhân Viên Tuyển Dụng (Talent Acquisition Executive)

- Phụ trách và chịu trách nhiệm công tác tuyển dụng nhằm đạt chỉ tiêu các vị trí theo đúng kế hoạch: Xây dựng và đăng tin tuyển dụng, lọc CV, liên hệ ứng viên

- Đẩy mạnh trang tuyển dụng, trang facebook, LinkedIn, TopCV, các kênh mạng xã hội... nhằm tăng cường hiệu quả tuyển dụng

- Phát triển và quản lý các kênh tuyển dụng để nâng cao hiệu quả công việc, kịp thời đáp ứng nhu cầu phát triển kinh doanh của Công ty

- Nghiên cứu và đề xuất các nguồn mới để tuyển dụng ứng viên chủ động và thụ động

- Chịu trách nhiệm cập nhật thông tin và quản lý phần hồ sơ dữ liệu thông tin ứng viên qua phần mềm

- Thúc đẩy việc xây dựng thương hiệu và hợp tác tuyển dụng qua nhiều kênh như tham gia và khai thác mối quan hệ với các trường đại học và các nhóm tuyển dụng chuyên nghiệp

- Tổ chức hoạt động truyền thông tuyển dụng (Employer branding): Tổ chức các sự kiện tại các trường Đại học, hội thảo định hướng nghề nghiệp, ngày hội việc làm, các chương trình học bổng và thăm quan doanh nghiệp