Phó quản lý siêu thị (hàng Nhật nội địa - Quảng Bình)

- Quản lý nhân sự: Sắp xếp, kiểm tra lịch làm việc; kiểm tra, giám sát thái độ và tinh thần làm việc của nhân viên; đào tạo và huấn luyện thường xuyên cho nhân viên.
- Thúc đẩy doanh số: khảo sát, đề xuất & triển khai các phương án / cách thức nhằm thúc đẩy doanh số
- Kiểm soát hàng hóa: Nắm vững tình hình hàng hóa, doanh thu tại cửa hàng, nắm bắt số lượng tồn kho hàng ngày, hàng cận date,…
- Quản lý cửa hàng: Quản lý tất cả các hoạt động chung tại cửa hàng, quản lý tài sản tại cửa hàng,…
- Báo cáo thường xuyên & định kỳ theo yêu cầu.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của cấp trên.
- Giải quyết các sự vụ phát sinh thuộc thẩm quyền.