Thực Tập Sinh Tuyển Dụng Nhân Sự
Mô tả công việc
1. Mảng việc liên quan tới tuyển dụng nhân sự: chiếm 80% thời gian gồm:
- Triển khai kế hoạch tuyển dụng các vị trí.
- Tổ chức các chương trình tuyển dụng theo Quy trình, Quy chế bao gồm: Tiếp nhận, xử lý hồ sơ ứng viên; kiểm tra, phỏng vấn; đề xuất kết quả tuyển dụng và tiếp nhận cán bộ nhân viên mới.
- Thực hiện kiểm soát hoạt động tuyển dụng.
- Khai thác & tìm kiếm các nguồn ứng viên tuyển dụng.
- Đề xuất, triển khai các chương trình kết nối tuyển dụng, các kênh tuyển dụng tiềm năng.
2. Mảng việc liên quan tới quản trị văn phòng chi nhánh: chiếm 20% thời gian.
Yêu cầu công việc
- Có thể làm partime hoặc fulltime.
- Có kiến thức và am hiểu các công việc liên quan tới tuyển dụng nhân sự.
- Tự tin giao tiếp để có thể trực tiếp trao đổi và phỏng vấn được nhân sự.
- Am hiểu luật lao động và các văn bản pháp luật nhà nước liên quan tới công việc.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc tại các công ty về công nghệ thông tin.
- Tiếng Anh hoặc tiếng Nhật đọc hiểu được, soạn được văn bản khi cần.
Phúc lợi công việc
- Được đào tạo các kỹ năng liên quan tới tuyển dụng và hành chính nhân sự.
- Được hưởng phụ cấp 1 triệu/tháng + thưởng nếu tuyển dụng thành công.
- Nếu làm tốt sẽ có cơ hội được giữ lại làm nhân viên chính thức của công ty sau thời gian thực tập.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
22/10/2020
Hà Nội
Mới tốt nghiệp/Thực tập
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Cao đẳng
Nam nữ
Công ty Cổ phần Công nghệ phần mềm Tinh Vân