Trưởng phòng Chế độ Chính sách & Quan hệ lao động
Công ty TNHH Hàng Không Tre Việt (Bamboo Airways)
Mức lương: Thỏa thuận
Kinh nghiệm: 10 năm
Nơi làm việc: Hà Nội
Trình độ:
Mô tả công việc
1. Kiểm soát việc tính và thanh toán lương, thưởng, thực hiện chế độ BHXH, các thủ tục liên quan đến MST, thuế TNCN cho Tập đoàn và các Công ty con.
2. Soát xét bảng lương, cho các Công ty con của Tập đoàn
3. Xây dựng, phổ biến và tổ chức thực hiện các chính sách, quy định, quy trình nhân sự từ Tập đoàn đến các công ty con
4. Kiểm soát việc thực hiện các thủ tục liên quan quan hệ lao động như đánh giá, HĐLĐ, điều chuyển, phân công, bổ nhiệm, miễn nhiễm khen thưởng kỷ luật của các Công ty
5. Xây dựng và tổ chức triển khai chương trình đánh giá trong toàn Tập đoàn
6. Hỗ trợ các công ty con, Công ty thành viên xây dựng chế độ chính sách cho người lao động, tham gia ý kiến nội dung công việc thuộc chức năng theo Quy định tại Quy định quản lý giữa TĐ và Công ty con
7. Tham gia các dự án Nhân sự theo từng giai đoạn (dự kiến kéo dài 1 năm)
2. Soát xét bảng lương, cho các Công ty con của Tập đoàn
3. Xây dựng, phổ biến và tổ chức thực hiện các chính sách, quy định, quy trình nhân sự từ Tập đoàn đến các công ty con
4. Kiểm soát việc thực hiện các thủ tục liên quan quan hệ lao động như đánh giá, HĐLĐ, điều chuyển, phân công, bổ nhiệm, miễn nhiễm khen thưởng kỷ luật của các Công ty
5. Xây dựng và tổ chức triển khai chương trình đánh giá trong toàn Tập đoàn
6. Hỗ trợ các công ty con, Công ty thành viên xây dựng chế độ chính sách cho người lao động, tham gia ý kiến nội dung công việc thuộc chức năng theo Quy định tại Quy định quản lý giữa TĐ và Công ty con
7. Tham gia các dự án Nhân sự theo từng giai đoạn (dự kiến kéo dài 1 năm)
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành kinh tế, luật, quản trị KD, QTNL
- Kinh nghiệm ít nhất 10 năm, ở vị trí tương đương ít nhất 3 năm tại các công ty có quy mô lớn.
- Am hiểu Luật Lao động và các văn bản hướng dẫn thi hành
- Luật BHXH, BHYT, BHTN
- Thuế TNCN
- Kiến thức về nhân sự tiền lương, chính sách, QHLĐ
- Kỹ năng quản lý và đào tạo nhân viên
- Kỹ năng tổ chức công việc khoa học
- Kỹ năng tổng hợp báo cáo, lập kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý công việc nhanh, linh hoạt
- Kỹ năng ra quyết định chính xác kịp thời
- Kinh nghiệm ít nhất 10 năm, ở vị trí tương đương ít nhất 3 năm tại các công ty có quy mô lớn.
- Am hiểu Luật Lao động và các văn bản hướng dẫn thi hành
- Luật BHXH, BHYT, BHTN
- Thuế TNCN
- Kiến thức về nhân sự tiền lương, chính sách, QHLĐ
- Kỹ năng quản lý và đào tạo nhân viên
- Kỹ năng tổ chức công việc khoa học
- Kỹ năng tổng hợp báo cáo, lập kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý công việc nhanh, linh hoạt
- Kỹ năng ra quyết định chính xác kịp thời
Phúc lợi công việc
- Bảo hiểm theo quy định
- Du lịch
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Du lịch
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Nộp đơn 484 / 0
Công ty TNHH Hàng Không Tre Việt (Bamboo Airways)
Tầng 5, tòa nhà FLC Landmark Tower, Lê Đức Thọ, Mỹ Đình, Từ Liêm, HN
Quy mô: hơn 200 nhân viên
Ngày đăng tuyển
30/05/2018
30/05/2018
Nơi làm việc
Hà Nội
Hà Nội
Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Ngành nghề
Pháp chế doanh nghiệp
Pháp chế doanh nghiệp
Kỹ năng
Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt
Tiếng Việt
Trình độ học vấn
Kinh nghiệm làm việc
10 năm
10 năm
Ứng viên
Nam nữ
Nam nữ
Nhân viên tuyển dụng
Công ty Cổ phần Thịnh Cường
Phó phòng HCNS
Công ty Cổ phần Thịnh Cường
Kế toán tổng hợp (Kiêm Kế toán trưởng)
Công ty TNHH Thương Mại ABICO Việt Nam
Chuyên viên Hành chính nhân sự (Thành thạo tiếng Trung)
Công ty TNHH Thương Mại ABICO Việt Nam
Kế toán tổng hợp
Công ty Cổ phần Đầu tư T&A
Trưởng phòng Chế độ Chính sách & Quan hệ lao động
Công ty TNHH Hàng Không Tre Việt (Bamboo Airways)
Nộp đơn
Công ty TNHH Hàng Không Tre Việt (Bamboo Airways)