Mô tả công việc

1. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực theo yêu cầu sản xuất kinh doanh của công ty.
2. Xây dựng quy chế lương, thưởng, chính sách khuyến khích phát triển năng suất lao động của người lao động.
3. Giải quyết thực hiện các chế độ cho người lao động.
4. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự
5. Theo dõi công tác thi đua khen thưởng, kỷ luật lao động.
6. Tham mưu cho giám đốc trong việc ký kết hợp đồng lao động, lương thưởng và các chế độ phúc lợi của người lao động.
7. Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo yêu cầu của giám đốc công ty.
8. Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc quản lý và sử dụng tài sản, trang thiết bị máy móc của công ty.
10. Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
11. Nghiên cứu, soạn thảo các quy định áp dụng tại công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty. Xây dựng hệ thống quy chế, nội quy, quy định và giám sát việc chấp hành nội quy đó.
12. Trình lên giám đốc duyệt báo giá đối với máy móc thiết bị, tài sản … khi đặt mua bên ngoài.
13. Thay mặt Ban giám đốc công ty tham gia quan hệ đối ngoại với chính quyền cơ sở và cơ quan xã hội trên địa bàn công ty đóng trụ sở.

Yêu cầu công việc

1. Tốt nghiệp đại học kinh tế, quản trị, hành chính, luật trở lên.
- Vi tính văn phòng tương đương B trở lên.
- Giao tiếp tốt, giao tiếp bằng tiếng anh cơ bản
2. Kỹ năng:
- Kỹ năng lãnh đạo nhân viên.
- Kỹ năng lập kế hoạch.
- Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
3. Kinh nghiệm:
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị nhân sự và hành chinh.
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
4. Phẩm chất cá nhân:
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Trung thực, dũng cảm, nhiệt tình công tác.
- Sáng tạo trong công việc.

Phúc lợi công việc

- Bảo hiểm theo quy định
- Du Lịch
- Thưởng
- Tăng lương
- Chế độ nghỉ phép

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 306 / 0
Logo Công ty Cổ phần Tập đoàn Thương mại và Đầu tư Toàn Cầu Công ty Cổ phần Tập đoàn Thương mại và Đầu tư Toàn Cầu
P101 Nhà A - Khu đô thị Xuân Đỉnh - Q. Bắc Từ Liêm - Hà Nội
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
13/09/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam
Trưởng Phòng Hành Chính, Nhân Sự
Công ty Cổ phần Tập đoàn Thương mại và Đầu tư Toàn Cầu
Nộp đơn