Trưởng phòng Nhân sự
Mô tả công việc
- Xây dựng và phát triển chiến lược nhân sự
+ Chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh.
+ Tổ chức xây dựng và đào tạo đội ngũ nhân sự nòng cốt.
+ Tư vấn định hướng và sắp xếp nhân sự phù hợp với thực tiễn kinh doanh với chi phí và hiệu quả tối ưu
- Xây dựng kế hoạch và thực hiện tuyển dụng phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể trong từng giai đoạn phát triển của công ty.
- Quản lý quy trình tuyển dụng, giám sát tuyển chọn ứng viên, có kỹ năng test năng lực nhân sự
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Có kỹ năng quản lý/ đào tạo nhân sự, kỹ năng tổ chức làm việc hiệu quả
- Có khả năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt. Cầu tiến, không ngừng học hỏi
- Có năng lực trong việc sử dụng công nghệ thông tin, các phần mềm hỗ trợ công việc (Microsoft Office, Mindmap….)
- Am hiểu về các quy định pháp luật có liên quan: Luật Lao động, BHXH, tiền lương, thuế TNCN…
Phúc lợi công việc
- Mức lương: thỏa thuận
- Thưởng Lễ/ Tết
- Được tham gia và hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành của Nhà nước.
- Được hưởng các chế độ chăm sóc, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Được tham gia vào các hoạt động chung của công ty
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và thân thiện.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty Cổ phần Đầu tư Vàng Phú Quý
26/11/2022
Hà Nội
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Bất kỳ
Đại học
3 năm
Nam nữ
.png?w=50){kind=logo}
Công ty Cổ phần Đầu tư Vàng Phú Quý