Trưởng Phòng Phát Triển Dự Án
Trình độ: Đại học
Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm:
- Chịu trách nhiệm toàn diện trước tổng Giám đốc trong việc tổ chức chỉ đạo thực hiện các nội dung hoạt động của Phòng. Đảm bảo đúng tiến độ kế hoạch đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
- Chịu trách nhiệm tổ chức, chỉ đạo thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ được giao của Phòng.
- Xây dựng chiến lược đầu tư: Hỗ trợ Giám đốc xây dựng chiến lược đầu tư, định hướng đầu tư về bất động sản. Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc các dự án bất động sản.
- Xây dựng, lập kế hoạch đầu tư: hỗ trợ Giám đốc Ban Đầu tư và Phát triển xây dựng kế hoạch đầu tư hằng năm tham mưu cho Tổng giám đốc.
- Tìm kiếm và phát triển: Thực hiện tìm kiếm và phát triển các dự án mới trong lĩnh vực bất động sản
- Đánh giá và phân tích:
- Sơ bộ đánh giá hiệu quả kinh tế, kỹ thuật của các dự án dự định phát triển.
- Phối hợp:
- Phối hợp thực hiện và giải quyết các thủ tục trong giai đoạn kết thúc dự án
- Phối hợp hoặc hỗ trợ các phòng ban thực hiện các nhiệm vụ có liên quan đến mảng đầu tư và kinh doanh bất động sản.
- Quản lý hồ sơ:
- Tổ chức quản lý, lưu trữ các hồ sơ, văn bản pháp lý trong giai đoạn phát triển các dự án.
- Cập nhập các hồ sơ pháp lý, các thủ tục hành chính của cơ quan quản lý nhà nước.
Yêu cầu công việc
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên; chuyên ngành: Kinh tế xây dựng hoặc các lĩnh vực tương đương.
- Yêu cầu về năng lực & kinh nghiệm:
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm, trong đó 03 năm đảm nhiệm vị trí quản lý đầu tư & phát triển dự án hoặc tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản
- Hiểu rõ và nắm vững các quy trình, thủ tục, quy định về đầu tư, đấu thầu và xây dựng cơ bản
Phúc lợi công việc
- Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Nộp đơn 672 / 0
Công ty Cổ phần Địa ốc Mai Việt
Tầng 11, Tòa Nhà Văn Phòng Center Point, số 219 Phố Trung Kính, Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên
Ngày đăng tuyển
13/10/2020
13/10/2020
Nơi làm việc
Hà Nội
Hà Nội
Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Kỹ năng
Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ
Bất kỳ
Trình độ học vấn
Đại học
Đại học
Kinh nghiệm làm việc
3 năm
3 năm
Ứng viên
Nam nữ
Nam nữ
Nhân viên Pháp chế tập sự
Công ty Cổ phần Chứng khoán Everest
Chuyên viên tuyển dụng
Công ty TNHH KAS E&C (Việt Nam)
Trợ lý, Thư ký BLĐ (nữ)
Công ty Cổ phần TNH99 Việt Nam
CVC,CVCC Đào tạo & Phát triển (Mảng tố tụng - Hà Nội)
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank)
Chuyên viên Thu hồi nợ (Qua điện thoại - Hà Nội)
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank)
Việc làm tương tự
8 Nữ Tư Vấn - Chăm Sóc Khách Hàng
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Thực tập sinh Văn thư lưu trữ
Công ty Cổ phần GONSA
Nhân viên Partime pháp lý (Khoản vay PTF)
Công ty Tài Chính TNHH Một Thành Viên Bưu Điện
Business Development Administrator
Công ty Luật TNHH LNT & Thành Viên
Nhân viên tư vấn, CSKH (Thủ Đức)
Công ty Cổ phần dịch vụ xây dựng địa ốc An Trường Thịnh
Trưởng Phòng Phát Triển Dự Án
Công ty Cổ phần Địa ốc Mai Việt
Nộp đơn
Công ty Cổ phần Địa ốc Mai Việt