Trưởng phòng Tuyển dụng

- Trưởng Phòng Tuyển Dụng làm việc cho Doanh nghiệp Tư nhân - Miền Nam Group hoạt động đa ngành nghề từ Ô Tô, Xe máy, Thương mại, Dịch vụ Sửa Chữa Ô Tô, Vận Tải, Xây Dựng trên khắp các tỉnh thành từ Tp. HCM, Bình Dương, Đồng Nai, Tây Ninh, Vĩnh Long & Khu Vực Tây Nguyên,...

- Phối hợp với Quản lý các đơn vị trong hệ thống về việc lập kế hoạch tuyển dụng dựa trên kế hoạch kinh doanh, kế hoạch hoạt động phù hợp với chiến lược phát triển của Tập đoàn.

- Phân bổ chỉ tiêu tuyển dụng cho CV tuyển dụng, HCNS các đơn vị nhằm hoàn thành kế hoạch tuyển dụng đã được duyệt.

- Cập nhật, điều chỉnh, hoàn thiện quy trình tuyển dụng cho phù hợp với yêu cầu của cấp trên và theo thực tế công việc.

- Xây dựng khung Tiêu chí - Tiêu chuẩn cho từng vị trí chức danh.

- Xây dựng các bài kiểm tra, đánh giá năng lực cho từng vị trí chức danh.

- Trực tiếp tham gia phỏng vấn các vị trí cấp cao và các vị trí khác theo yêu cầu công việc.

- Xây dựng, quản lý, kiểm soát ngân sách tuyển dụng.

- Tổ chức huấn luyện, đào tạo chuyên viên, nhân viên tuyển dụng kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên.

- Tham mưu cho Ban Lãnh đạo về chiến lược xây dựng, quảng bá thương hiệu nhân sự và thu hút nhân tài.

- Duy trì, tăng cường mối quan hệ hợp tác chiến lược với các Trường Đại học/Cao đẳng để truyền thông và xây dựng thương hiệu tuyển dụng.

- Đẩy mạnh công tác truyền thông, phát triển thương hiệu tuyển dụng.