Tuyển Chuyên Viên Truyền Thông Nội Bộ

Công ty TNHH Dịch vụ Trâu Ngon

Mức lương: 6 - 8 triệu Kinh nghiệm: 1 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Chuyên Viên Truyền Thông Nội Bộ mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Thực hiện nhiệm vụ truyền thông nội bộ thuộc Ban Nhân sự - Truyền thông Công ty
Phụ trách viết bài, biên tập Bản tin Công ty hàng tháng
Quản lý các kênh truyền thông nội bộ, website, cập nhập thông tin trên website theo phân công của Trưởng Phòng
Truyền bá văn hóa tổ chức, quy định đến nhân viên
Phụ trách xây dựng, phối hợp tổ chức các chương trình sự kiện, các ngày lễ quan trọng, các dịp kỉ niệm Công ty hằng năm
Góp ý, tham gia cùng Đoàn Thanh Niên, Công Đoàn xây dựng các sự kiện, các hoạt động truyền thông nội bộ của công ty
Thực hiện tổ chức các chương trình đối ngoại của Ban giám đốc theo yêu cầu: tổ chức tiếp khách, chuẩn bị quà tặng, đi tặng quà…
Soạn thảo và thiết kế các chương trình đào tạo, truyền thông nội bộ
Viết các bài báo PR, thông cáo báo chí, bài phát biểu…
Hỗ trợ Trưởng Phòng thực hiện các công việc được phân công.

Tốt nghiệp Đại học các ngành văn hóa, truyền thông, báo trí - tuyên truyền, marketing, quan hệ đối ngoại hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên về PR nội bộ, viết bài, tổ chức các sự kiện nội bộ trong doanh nghiệp
Am hiểu về truyền thông nội bộ
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt
Nhanh nhạy nắm bắt thông tin
Sáng tạo, nắm bắt xu thế trong công việc
Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng
Sẵn sàng đi công tác theo nhu cầu công việc
Thời gian làm việc: 8h15 - 17h00 (nghỉ CN, chiều thứ bảy).

Mức lương: 6.000.000đ - 8.000.000đ
Phụ cấp ăn ca: 30.000đ/ bữa
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN
Được hưởng 13 tháng lương 1 năm, các ngày lễ tết..theo quy định của công ty
Thưởng KPI
Môi trường làm việc trẻ, năng động, thân thiện
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, văn phòng đẹp và hiện đại, nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân
Công ty luôn tổ chức các khóa đào tạo, nâng cao năng lực cho cán bộ nhân viên và quản lý trong công ty, tạo điều kiện cho cán bộ nhân viên không ngừng thăng tiến và phát triển
Công ty thường xuyên tổ chức các hoạt động tập thể, sự kiện văn hóa, thể thao để gắn kết CBNV trong Công ty
Có cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.