Mô tả công việc

1. Cán bộ nhân sự phụ trách trường Mầm non và khối HCVP
- Phụ trách xây dựng văn bản chế độ chính sách & Đánh giá nhân sự (KPI) trường MN – TH
- Xây dựng quy định, quy trình, quy chế chung về nhân sự của trường MN
- Quản lý nhân sự trường mầm non và khối Văn phòng. Thực hiện công tác tiền lương, BHXH, Thuế TNCN và phúc lợi trường mầm non và khối Văn phòng hàng tháng.
- Theo dõi thi đua khen thưởng, đánh giá nhân sự (KPI) hàng tháng
- Quản lý hồ sơ nhân sự
- Giải quyết quan hệ lao động.
- Lập báo cáo định kỳ theo qui định.
- Phối hợp công tác tuyển dụng, đào tạo và các công tác nhân sự của Nhà trường
2. Cán bộ đào tạo
- Phụ trách công tác đào tạo:
+ Lên khung các khóa đào tạo phù hợp theo khung năng lực từng vị trí. + Trực tiếp thực hiện công tác đào tạo theo phân công.
+ Đầu mối về công tác đào tạo trong Nhà trường.
+ Đánh giá hiệu quả sau đào tạo.Theo dõi và đánh giá năng lực, chất lượng nhân sự theo tiêu chuẩn khung năng lực từng vị trí
- Đầu mối xây dựng văn bản quy định, quy trình, quy chế (ISO) chung của trường MN – TH
- Xây dựng & Phát triển văn hóa tổ chức.
- Phối hợp công tác nhân sự của Nhà trường.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh, kinh tế, hành chính và các ngành liên quan. Có kinh nghiệm từ 03 năm ở vị trí tương đương
- Chuyên môn:
+ Đối với vị trí phụ trách khối mầm non & HCVP: Nắm vững qui định pháp về luật lao động, chế độ chính sách tiền lương hiện hành áp dụng cho Doanh nghiệp, qui định cụ thể về hệ thống nghành nghề, tiêu chuẩn cấp bậc; quy định về BHXH. Có khả năng xây dựng chính sách đãi ngộ. Có hiểu biết về hệ thống đánh giá nhân sự.
+ Đối với vị trí Cán bộ đào tạo : có khả năng xây dựng văn bản, quy trình; khả năng trực tiếp xây dựng tài liệu và tổ chức đào tạo một số khóa cơ bản như: đào tạo định hướng; kỹ năng…Có mạng lưới đối tác đào tạo.
- Kỹ năng:
+ Vi tính thành thạo: đặc biệt excel, phần mềm kê khai BHXH (đối với vị trí phụ trách khối mầm non & HCVP)
+ Khả năng giao tiếp tiếng Anh: đối với vị trí CB đào tạo
- Phẩm chất đạo đức: trung thực, nhanh nhẹn
- Thời gian làm việc: Thứ 2- sáng thứ 7 (7:45 – 17:30)
- Ưu tiên ứng viên nhà gần trường và có khả năng đi làm ngay.

Phúc lợi công việc

- Lương thỏa thuận theo năng lực ứng viên.
- Phụ cấp ăn trưa & Chế độ BHXH, Thưởng, Phúc lợi đãi ngộ theo quy định: nghỉ mát, thưởng các dịp lễ, ưu đãi học phí cho con, khám sức khỏe định kỳ, chính sách đào tạo ….

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 441 / 1
Từ khóa:
Cán Bộ Nhân Sự
Logo Trường Tiểu học Ban Mai Trường Tiểu học Ban Mai
Lô đất NT02 - Khu Đô thị Văn Quán - Hà Đông - Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
13/08/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng
Trưởng Phòng Nhân Sự, C&B Specialist, Quản Lý Đào Tạo, Quản Lý Nhân Sự Tổng Hợp

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển dụng Cán Bộ Nhân Sự
Trường Tiểu học Ban Mai
Nộp đơn