Mô tả công việc

*Tuyển dụng:
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng nguồn lực bổ sung: nhân sự nguồn, nguồn lực kế thừa.
- Phân tích và dự báo sự thay đổi của nguồn nhân lực hiện hữu cũng như tham mưu, đề xuất việc tăng giảm định biên nhân sự cho phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của từng phòng ban.
* Đào tạo:
- Xây dựng kế hoạch đào tạo nội bộ và bên ngoài cho nhân viên & các cấp quản lý.
- Xây dựng các chương trình đào tạo chuyên sâu cho đội ngũ kế thừa trong tương lai.
* Lương, thưởng và chế độ:
- Cập nhật quy định, chính sách pháp luật về tiền lương, BHXH, thuế TNCN và phổ biến thực hiện toàn công ty.
- Xây dựng chính sách lương, thưởng và chế độ phù hợp, chính sách đãi ngộ giữ chân người tài.
- Xây dựng KPI
* Quan hệ lao động:
- Có kiến thức và hiểu biết về Pháp luật lao động để tham mưu cho BGĐ giải quyết các tranh chấp phát sinh (nếu có).
- Là cầu nối để xây dựng mội trường và văn hóa doanh nghiệp theo hướng hiện đại kết hợp các giá trị thương hiệu của trường.
* Quy trình:
- Xây dựng, hiệu chỉnh, tổ chức triển khai và kiểm soát việc thực hiện quy định, quy trình, an ninh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ của công ty.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám đốc.

Yêu cầu công việc

- Có năng lực lãnh đạo, khả năng tổ chức và kiểm soát, khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
- Am hiểu về pháp luật đặc biệt là luật lao động, những chính sách chế độ, quy trình giải quyết công việc các thủ tục liên quan đến hành chính-nhân sự.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Có khả năng làm việc và tương tác với các phòng ban khác tốt

Phúc lợi công việc

- Thời gian làm việc: 8h30 – 17h30 (nghỉ chiều thứ 7, thông báo chi tiết khi phỏng vấn)
- Thường công trình, thưởng tết tháng 13,14,… theo doanh số hàng năm
- Nghỉ lễ tết theo quy định nhà nước
- Được tham gia đóng BHXH, BHYT theo quy định nhà nước. Được tặng gói Bảo Hiểm Tri Ân của Bảo Minh (sau 1 – 2 năm làm việc)
- Được tham gia vào các hoạt động, sự kiện dành cho nhân viên công ty: Du lịch hè, khám sức khỏe định kỳ, các chương trình tổ chức vào các ngày lễ trong năm.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 492 / 8
Logo Chi nhánh tại Miền Nam - Công ty Cổ phần Thiết kế Lục Giác (Hexa) Chi nhánh tại Miền Nam - Công ty Cổ phần Thiết kế Lục Giác (Hexa)
12 Tân Thới Nhất 17, P. Tân Thới Nhất, Q. 12, Tp.HCM

Ngày đăng tuyển
13/03/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển Dụng Hành Chính Nhân Sự
Chi nhánh tại Miền Nam - Công ty Cổ phần Thiết kế Lục Giác (Hexa)
Nộp đơn