Tuyển dụng HR Manager

Công ty TNHH Highland Dragon

Mức lương: 15 - 30 triệu Kinh nghiệm: 2 năm Nơi làm việc: Bình Dương

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng HR Manager mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Lập kế hoạch và thực hiện tuyển dụng, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích - kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành.
- Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và tư vấn BGĐ việc tuân thủ các chính sách. Trách nhiệm xã hội theo yêu cầu.

Yêu cầu công việc

- Mức đô yêu cầu Tối thiểu: Bằng cấp Đại học.
- Mức đô yêu cầu Tối đa: Chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực. hay Luật.
- Thời gian yêu cầu có mặt nhà máy mỗi ngày 8h - 17h.
- Thời gian làm việc chính thức trong tuần Từ thứ 2 đến thứ 7.
- Anh văn: đọc và hiểu tài liệu, giao tiếp cơ bản với người nước ngoài, làm việc trực tiếp được với người nước ngoài bằng tiếng Anh.
- Vi tính: biết soạn thảo văn bản, sử dụng word, excell,power point hoặc các công cụ tương tự, sử dụng tốt công thức excell, đã có kinh nghiệm về sử dụng các phần mềm về quản trị nhân sự.

Phúc lợi công việc

- Lương hàng tháng (Trước thuế) 15,000,000 đồng 30,000,000 đồng.
- Mức lương BHXH Bằng công ty cũ.
- Tiền thưởng ngoài lương/tháng Phỏng vấn sẽ trao đổi.
- Chế độ xét tăng lương 1 năm/lần. Tỷ lệ tăng TB: 5%.
- Ăn cơm tại công ty 2 buổi trưa và chiều.
- BHXH,BHYT, Phép năm Theo Luật định.
- Du lịch Phỏng vấn sẽ trao đổi chi tiết.
- Tiền thưởng thâm niên (Cuối năm) 1 năm: 1 tháng lương. Tối đa 4 tháng (Theo qui định 5 năm thêm 1 tháng).