Tuyển gấp Quản Lý Đào Tạo (Academic Supervisor)

Công ty Cổ phần Scots English Australia

Mức lương: 14 - 17 triệu Kinh nghiệm: 2 năm Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Quản Lý Đào Tạo mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Phối hợp với Phòng Tuyển dụng, Quản lý và Điều phối GV để đảm bảo đủ định biên Giáo viên và chất lượng giảng dạy của Giáo viên ở Trung tâm.
- Tuyển dụng và quản lý đội ngũ Trợ giảng.
- Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên trong bộ phận.
- Hỗ trợ Giáo viên trong quá trình Giáo viên giảng dạy tại Trung tâm.
- Tổ chức kiểm tra đầu vào và đánh giá trình độ của Học viên.
- Phối hợp với phòng Tư vấn tuyển sinh kế hoạch mở lớp, tư vấn lộ trình học cho Học viên.
- Xếp lịch làm việc cho Trợ Giảng, Giáo viên và tổng hợp công vào cuối tháng.
- Giám sát việc nhập liệu thông tin khách hàng, tạo các khóa học trên phần mềm quản lý khách hàng.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ theo yêu cầu.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp loại khá trở lên từ các ngành Sư phạm Tiếng Anh/ Ngôn ngữ Anh hoặc các ngành đào tạo khác bằng Tiếng Anh.
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên có kinh nghiệm về tập huấn Giáo viên.
- Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc và giải quyết vấn đề tốt.
- Kỹ năng giao tiếp tốt và phối hợp các phòng ban.
- Kỹ năng làm việc theo nhóm và làm việc độc lập.
- Trung thực, nhanh nhẹn, nhiệt tình, có thái độ tích cực.
* Địa điểm làm việc:
- Long Biên: Tầng 4, Tòa nhà PTP Building, 564 Nguyễn Văn Cừ, Phường Gia Thụy, Quận Long Biên, Hà Nội

Phúc lợi công việc

- Lương: 14.000.000- 17.000.000 đồng.
- Trợ cấp ăn trưa TB 650.000 đồng/tháng/
- Phụ cấp laptop + vé gửi xe tòa nhà: 500.000 đồng/tháng
- Sinh nhật: 500.000 đồng/CB.
- Thưởng ngày lễ: 300.000 đồng/ngày
- Quà tết: 1.000.000 đồng/CB.
- Thưởng thâm niên: ít nhất 1 tháng lương.
- Thưởng theo kết quả kinh doanh.
- Ưu đãi các khóa học tiếng Anh cho bản thân, cho vợ/chồng/con của CBNV.
- Nghỉ Lễ/Tết theo Luật Lao Động, tham gia BHXH, BHYT sau thời gian thử việc.
- Nghỉ các ngày Lễ/Tết theo quy định của Công ty, Company Trip, Tiệc cuối năm và các hoạt động Teambuildings khác.
- Lộ trình thăng tiến và các thưởng khác.