Tuyển Gấp Trưởng Nhóm Tuyển Dụng _ Lương Hấp Dẫn

Công ty Cổ phần Tập đoàn FLC

Mức lương: Thỏa thuận Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

Tiếp nhận và tổng hợp đề xuất tuyển dụng từ các Phòng/ Ban. Lập kế hoạch tuyển dụng trên cơ sở kế hoạch chung của Công ty, các phòng/ban và tổ chức triển khai kế hoạch.
Phối hợp với các Trưởng Phòng/ Ban xây dựng bản mô tả công việc các vị trí tuyển dụng.
Thực hiện công tác tuyển dụng các vị trí tuyển dụng tại Công ty mẹ và Công ty con: đăng tin tuyển dụng tìm kiếm ứng viên, sàng lọc hồ sơ, kiểm tra, phỏng vấn tuyển dụng, gửi thư mời đến ứng viên trúng tuyển, … .
Xây dựng cơ sở dữ liệu nguồn ứng viên tiềm năng.
Lưu trữ hồ sơ tuyển dụng khoa học.
Thực hiện báo cáo định kỳ về công tác tuyển dụng theo tuần/ tháng hoặc theo chỉ đạo của cấp trên. Khảo sát thị trường lao động trong lĩnh vực Công ty hoạt động và có báo cáo định kỳ 6 tháng/lần hoặc đột xuất theo chỉ đạo của cấp trên, góp phần xây dựng và hoàn thiện chính sách đãi ngộ/ thu hút nhân sự của Công ty.
Phối hợp với các Phòng/ Ban trong công tác tiếp nhận nhân sự mới theo quy trình của Công ty.
Tham gia xây dựng các Quy trình/ Quy định chuyên môn theo sự phân công ở từng thời kỳ.
Cập nhật thông tin, đánh giá chất lượng của các Công ty cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự, đề xuất các phương án hợp tác phù hợp trình CBLĐ.
Tham gia lập ngân sách Tuyển dụng nhân sự hàng năm; chịu trách nhiệm thực hiện ngân sách tuyển dụng trong phạm vi phụ trách.

Yêu cầu công việc

Nam/nữ tốt nghiệp Đại học hệ chính quy chuyên ngành có liên quan.
Đã có tối thiểu 5 năm làm tuyển dụng, 2 năm vị trí trưởng nhóm tại các Công ty quy mô >100 nhân sự.
Mạnh về tuyển dụng online, có các các kỹ năng tạo tin, đăng tin hấp dẫn, sử dụng thành thạo công cụ Marketing, facebook, zalo….
Có kinh nghiệm tuyển dụng lao động phổ thông đặc biệt tuyển dụng bảo vệ.
Có khả năng đứng lớp đào tạo hội nhập cho nhân sự mới là một lợi thế.