Tuyển Nhân Viên Hành Chánh Nhân Sự

- Thực hiện các chính sách Nhân sự
• Quản lý và lưu giữ HS Nhân sự, HĐLĐ của Công ty
• Giải quyết các chế độ BHXH, đối chiếu quyết toán hàng tháng/quý với cơ quan BHXH.
• Theo dõi chấm công, kết hợp với kế toán tính lương.
- Tuyển dụng
• Nhận yêu cầu tuyển dụng và thực hiện tuyển dụng theo quy trình của công ty.
• Tiếp nhận, hướng dẫn và lập kế hoạch đào tạo phù hợp cho nhân viên mới.
- Theo dõi thực hiện nội quy, quy định
• Theo dõi việc thực hiện nội quy tại các kho qua thực tế hoặc qua camera giám sát bao gồm: đồng phục, thời gian làm việc, tác phong trong giờ làm việc…
• Kiến nghị và giám sát thực hiện kỹ luật lao động khi có vi phạm.
- Thực hiện các chính sách thưởng, động viên, khuyến khích
• Kết hợp các trưởng bộ phận, Ban Giám đốc xây dựng chỉ tiêu đánh giá nhân viên và chính sách khen thưởng.
• Lập phiếu đánh giá và triển khai thực hiện đánh giá định kỳ theo quý/năm.
- Soạn thảo và lưu trữ tài liệu, văn bản của Công ty.
- Thực hiện các công việc hành chánh nhân sự khác theo yêu cầu của cấp trên.