Tuyển Nhân Viên Tuyển Dụng

Công Ty Cổ Phần Jamja

Mức lương: 7 - 10 triệu Kinh nghiệm: 1 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Nhân Viên Tuyển Dụng mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Tiếp nhận yêu cầu, lập kế hoạch và thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự cho các jobs phụ trách
- Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tiềm năng, nguồn nhân lực dự phòng cho nhu cầu phát triển của Công ty
- Mở rộng liên tục nguồn ứng viên của các vị trí theo kế hoạch tuyển dụng. Tham gia vào các sự kiện jobfair, tăng cường quan hệ với các trường Đại học, các tổ chức đào tạo để xây dựng nguồn và truyền thông thương hiệu, hình ảnh Công ty.
- Thực hiện các hoạt động hướng dẫn và đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
- Xây dựng nội dung, hình ảnh và phát triển Fanpage tuyển dụng của công ty
- Đưa ý kiến đánh giá và đề xuất cải tiến quy trình để tối ưu các hoạt động tuyển dụng.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành về Kinh tế/ Quản trị nhân lực/ Marketing/ Ngoại ngữ/...
- Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tuyển dụng
- Am hiểu và sử dụng thành thạo các kênh tuyển dụng, đặc biệt là các mạng xã hội trong hoạt động tuyển dụng: Facebook, Linkedin...
- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý công việc, phân tích, đánh giá tốt.
- Nhiệt huyết, sáng tạo, năng động, có khả năng phối hợp và làm việc theo nhóm tốt.
- Có tư duy truyền thông, marketing và khả năng tự sản xuất ấn phẩm truyền thông là một lợi thế.

Phúc lợi công việc

- Chế độ đãi ngộ:
+ Lương: 7.000.000 - 10.000.000 VNĐ
+ Xét tăng lương 6 tháng/lần, được đề xuất lương theo năng lực của bản thân
+ Thưởng thêm khi đạt và vượt mục tiêu đề ra
+ Trợ cấp ăn trưa thứ 7, tiền ăn khi OT
- Tiện ích phong phú
+ Miễn phí đồ ăn/uống tại khu pantry của công ty
+ Tổ chức ăn uống T.G.I.F hàng tuần, Superday (thứ 4 đầu tiên mỗi tháng)
+ Sử dụng miễn phí mọi loại sách giá trị tại tủ sách của công ty.
- Văn hoá startup
+ Thời gian làm việc linh hoạt: làm giờ trễ…
+ Môi trường làm việc chủ động, sáng tạo, linh hoạt, chuyên nghiệp, đậm chất khởi nghiệp
+ Chú trọng đến hiệu quả công việc thay vì quá trình
- Cơ hội học hỏi & phát triển
+ Được training, đào tạo để có thể trực tiếp tham gia vào quá trình phát triển phần mềm của Công ty.
+ Tổ chức các buổi đào tạo JAMJA School định kỳ, chia sẻ và giao lưu kiến thức