Tuyển Trợ Lý Giám Đốc (Khối Hành chính nhân sự)

Công ty TNHH Sản xuất và Xuất nhập khẩu Bao bì Hà Nội

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 3 năm Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Trợ Lý Giám Đốc mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Tham mưu, đề xuất cho Giám đốc Khối HCNS và Ban TGĐ các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự như: xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của Công ty, công tác đào tạo tuyển dụng, các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động,…
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho công ty.
- Xây dựng, bổ sung, hoàn thiện các quy trình, quy chế áp dụng trong Công ty.
- Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, phỏng vấn tuyển dụng nhân sự, tiếp nhận nhân sự, đánh giá nhân sự định kỳ,…
- Đảm bảo toàn bộ nhân sự công ty được làm việc theo đúng mô tả công việc, lộ trình thăng tiến, được Trưởng bộ phận đánh giá để phát triển định kỳ.
- Hoàn thành các báo cáo định kỳ về nhân sự.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực hoặc có liên quan.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng, phó phòng HCNS hoặc tương đương ở những Công ty sản xuất có quy mô 200 người trở lên.
- Nắm vững bộ luật Lao động, luật Thuế TNCN, luật BHYT, BHXH, có kiến thức và kỹ năng quản trị nhân lực.
- Tiếng anh tốt là một lợi thế
- Thành thạo tin học văn phòng phục vụ cho công việc.
- Chịu được áp lực và cường độ công việc cao.
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, giao tiếp tốt.
- Có tư duy logic, tư duy hệ thống tốt.
- Có tư duy thẩm mỹ, ham học hỏi.

Phúc lợi công việc

- Được làm việc trong môi trường làm việc ổn định – chuyên nghiệp - trẻ trung - năng động - sáng tạo và thể hiện cá tính - năng lực làm việc.
- Được làm việc trực tiếp với Ban điều hành công ty và Giám đốc Nhân sự, được định hướng công việc, định hướng phát triển phù hợp với năng lực, khả năng và mong muốn của bản thân.
- Hưởng mức lương cạnh tranh, mức thưởng cao, cạnh tranh theo năng lực, cống hiến.
- Được hưởng các chế độ phụ cấp, phúc lợi: Ốm đau, sinh nhật, du xuân đầu năm, du lịch vào dịp hè và các quyền lợi khác theo Quy định của Công ty.
- Được Công ty hỗ trợ Ăn trưa.