Mô tả công việc

- Hỗ trợ Ban Giám Đốc và thúc đẩy xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Tổ chức, quản lý việc thực hiện các chế độ (BHXH, BHYT, BHTN, các loại trợ cấp...) cho người lao động.
- Tham mưu chiến lược cho Ban Giám đốc xây dựng bộ máy tổ chức, hoạt động nhằm phục vụ tốt cho việc sản xuất, kinh doanh của công ty.
- Xây dựng và quản trị hệ thống KPIs về mục tiêu phát triển nguồn nhân lực và các chính sách nhằm khuyến khích và tạo động lực phát triển đội ngũ nhân sự.
- Quản lý nhân sự về mặt tổng hợp, giải quyết các vấn đề phát sinh về mặt nhân sự tại các công ty thành viên.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc.
- Chi tiết công việc được trao đổi thêm khi phỏng vấn.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại Học ưu tiên các chuyên ngành quản trị kinh doanh, Kinh tế lao động, quản trị nhân lực…
- Am hiểu các chính sách, quy định của pháp luật lao động đối với người lao động.
- Nắm vững các nghiệp vụ quản lý Hành chính, Nhân sự, văn thư lưu trữ.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục.
- Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện.
- Có tâm huyết và trách nhiệm cao trong công việc.
- Trung thực, có đạo đức nghề nghiệp, uy tín cá nhân.
- Tính gắn kết lâu dài.

Phúc lợi công việc

- Hưởng các chế độ phúc lợi, BHXH theo quy định của Pháp Luật và Công ty.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp năng động, cơ hội phát triển.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 417 / 0
Logo Công ty TNHH Sparkko	Công ty TNHH Sparkko
Đội 1 Đa Sỹ, Phường Kiến Hưng, Quận Hà Đông, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
02/11/2020

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Quản lý


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển Trưởng Bộ Phận Nhân Sự
Công ty TNHH Sparkko
Nộp đơn