Mô tả công việc

- Xây dựng, quản lý đội ngũ Telesales cho bộ phận Telesales
- Quản lý, giám sát hoạt động của đội nhóm 15-20 nhân viên
- Phân chia công việc, lên kế hoạch, mục tiêu làm việc đội nhóm một cách chuyên nghiệp
- Tuyển dụng, đào tạo,chọn lọc và thúc đẩy đội ngũ nhân viên
- Chịu trách nhiệm về doanh số, lên kế hoạch triển khai xuống cho đội ngũ nhân viên cấp dưới
- Hỗ trợ lực lượng bán hàng, xây dựng quy trình bán hàng, giải quyết các vấn đề phát sinh.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên
- Có 2 năm kinh nghiệm trở lên làm sales/trưởng nhóm các ngành: Tài chính, Bảo hiểm, BĐS…
- Có khả năng lãnh đạo, truyền đạt thông tin và đào tạo nhân viên
- Có khả năng nhận định, nắm bắt, phân tích, đánh giá vấn đề tốt và có hướng giải quyết vấn đề nhanh
- Có khả năng nắm bắt nhanh và hệ thống các quy trình, quy định sản phẩm của công ty
- Chịu được áp lực công viêc cao
- Thành thạo vị tính văn phòng (Word, Excel, Powerpoint)

Phúc lợi công việc

- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 260 / 0
Logo Ngân hàng TMCP Đông Nam Á (SeABank) Ngân hàng TMCP Đông Nam Á (SeABank)
25 Trần Hưng Đạo,Hoàn Kiếm, Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
15/07/2020

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Trưởng nhóm / ban


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển Trưởng Nhóm Telesale
Ngân hàng TMCP Đông Nam Á (SeABank)
Nộp đơn