Chuyên viên Điều phối và Đào tạo

Công ty Cổ phần Tập Đoàn Omi

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 2 năm Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Nộp đơn Lưu việc làm

Điều phối các chương trình đào tạo/ các chiến dịch của phòng OD theo kế hoạch yêu cầu.
Lên checklist các hoạt động hậu cần cho các chương trình đào tạo được giao (trước, trong, sau chương trình).
Thực hiện theo các nhiệm vụ trong checklist hậu cần.
Trực tiếp triển khai chương trình đào tạo hội nhập.
Trực tiếp đứng lớp các chương trình đào tạo hội nhập Ominext.
Cải tiến chương trình đào tạo hội nhập (nội dung & hình thức thực hiện).
Thực hiện báo cáo đào tạo: Thống kê và lập báo cáo đào tạo cho các chương trình diễn ra.
Tham gia xây dựng chương trình (nội dung & hình thức) cho 1 số chiến dịch được giao.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực, Luật, Quản lý lao động hoặc tương đương.
Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ quốc tế: MBA chuyên ngành HRM hoặc SHRM.
2-5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Am hiểu thị trường nhân lực, đặc biệt ngành IT và outsourcing.
Nghiên cứu và xây dựng tài liệu, đánh giá hiệu quả đào tạo.
Lập kế hoạch, chương trình; nghiên cứu, xây dựng tài liệu; đánh giá hiệu quả.
Xây dựng các chương trình đào tạo, diễn giảng, thuyết phục, đàm phán.
Tinh thần trách nhiệm cao, yêu thích công việc phát triển con người.

Mức lương hấp dẫn theo thỏa thuận, tùy thuộc vào năng lực thực tế.
Chế độ nâng lương linh hoạt; Lương tháng 13, 6 khoản thưởng cho các ngày Lễ khác trong năm.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 18 tháng: 1h/ngày, trợ cấp thai sản.
Khám sức khỏe thường niên tại bệnh viện hàng đầu cả nước, mua hàng ưu đãi tại hệ thống nhà thuốc Omi Pharma.
Được hưởng toàn bộ các quyền lợi theo Luật lao động ban hành về chế độ tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định của Công ty.
Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm.
Văn phòng làm việc hạng A với không gian mở; môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo và phát triển toàn diện, vượt trội cho từng thành viên.
Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (CLB: tiếng Nhật, CLB âm nhạc, CTB Nghệ thuật…)
Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng quý.
Tham gia khóa học tiếng Nhật miễn phí.
Thời gian làm việc: thứ 2 đến thứ 6, Flexible checkin.