Mô tả công việc

- Quản lý hệ thống hồ sơ dữ liệu nhân viên
- Thực hiện tìm kiếm, phỏng vấn, tuyển dụng nhân viên các vị trí
- Tham gia xây dựng kế hoạch đào tạo
- Tham gia đánh giá KPI nhân viên
- Tổ chức & sắp xếp nhân sự phù hợp theo cấu trúc & tính chất công việc
- Tham gia xây dựng hệ thống chính sách nhân sự phù hợp từng giai đoạn
- Hướng dẫn & giám sát việc thực hiện quy trình, quy định của nhân viên.
- Đào tạo hội nhập nhân viên mới.
- Tham gia xây dựng các hoạt động truyền thông nội bộ.
- Xử lý các vấn đề phát sinh hàng ngày
- Giải quyết các công việc yêu cầu từ danh sách công việc liên quan từ ban giám đốc

Yêu cầu công việc

- Có tố chất của nghề nhân sự: Biết tổ chức, sắp xếp công việc, năng động, tận tâm, làm việc có kế hoạch.
- Tinh tế & khéo léo trong giao tiếp.
- Khả năng viết lách tốt.
- Yêu cầu 2 năm kinh nghiệm trở lên trong ngành nhân sự

Phúc lợi công việc

- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN)
- Lương 7 -10 triệu được thỏa thuận tùy theo năng lực ứng viên.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 408 / 1
Logo Công Ty TNHH Dịch Vụ Thương Mại Toha Việt Nam Công Ty TNHH Dịch Vụ Thương Mại Toha Việt Nam
472/17 Phan Huy ích - Phường 12 - Quận Gò Vấp - TP Hồ Chí Minh.
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
27/12/2021

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Chuyên viên


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ
Chuyên Viên Nhân Sự
Công Ty TNHH Dịch Vụ Thương Mại Toha Việt Nam
Nộp đơn