Chuyên Viên Nhân Sự
Mô tả công việc
- Kiểm soát, tổng hợp bảng chấm công, tính lương, thưởng.
- Quản lý và kiểm tra các chế độ về nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca và các chế độ khác theo nội quy, quy định của Công ty.
- Thực hiện các chế độ, thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ; đảm bảo cho nhân viên công ty được hưởng đầy đủ quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN.
- Đăng ký mã số thuế TNCN cho nhân viên, hỗ trợ quyết toán thuế TNCN.
- Tham gia vào việc xây dựng và hoàn thiện chính sách lương, thưởng, đãi ngộ của công ty.
- Cập nhật, quản lý, lưu trữ hồ sơ giấy tờ thuộc Bộ phận Nhân sự
- Giải đáp mọi thắc mắc liên quan chính sách tiền lương và các vấn đề có liên quan khác.
- Lên kế hoạch và triển khai các chương trình tuyển dụng và đào tạo.
- Tham mưu cho Trưởng phòng trong việc xây dựng các chính sách, chế độ phúc lợi, chính sách về lương, khen thưởng, các quy định, quy chế,… của Công ty.
- Phối hợp với công đoàn trong việc tổ chức các sự kiện văn thể mỹ tại công ty.
- Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong việc tính lương.
- Thành thạo Word, Excel, đã từng làm lương bằng phần mềm.
- Nắm rõ các qui định về BHXH, BHYT, BHTN, Thuế TNCN, luật lao động
- Cẩn thận, trung thực, có tính bảo mật.
- Có kinh nghiệm trong việc soạn thảo qui trình ISO là một lợi thế.
Phúc lợi công việc
Theo các quy định của Công ty
- Mức lương khởi điểm: 8.037.000 VND/tháng
- Bảo hiểm theo quy định
- Ăn trưa
- Đồng phục
- Thưởng/Lương bổ sung
- Chăm sóc sức khỏe
- Team building
- Chế độ nghỉ mát
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Chế độ nghỉ phép
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
chuyên viên nhân sự17/07/2019
Hà Nội
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Quản Trị Nhân Sự
Bất kỳ
Đại học
2 năm
Nam nữ
Công ty Cổ phần Sabre Việt Nam