Chuyên Viên Nhân Sự (C&B)
Mô tả công việc
I. Tóm tắt nhiệm vụ:
- Đảm bảo chính sách nhân sự của Công ty được thực hiện đúng Luật định và đúng cam kết với người lao động
II. Nhiệm vụ chi tiết:
Nhiệm vụ 1: Thực hiện tính lương, chi trả các chế độ chính sách, bảo hiểm bắt buộc & thuế thu nhập cá nhân:
- Thực hiện các nghiệp vụ: tính lương, chi trả chế độ chính sách, bảo hiểm, thuế TNCN theo đúng quy định và pháp luật hiện hành
- Thực hiện các báo cáo lao động theo quy định của Luật và Tập đoàn
- Thực hiện các quyết định nhân sự (bổ nhiệm, điều chuyển, nghỉ việc...)
- Thực hiện các nghiệp vụ về hợp đồng lao động
Nhiệm vụ 2: Quản lý cơ sở dữ liệu và hồ sơ nhân sự bản hard copy và soft copy
Nhiệm vụ 3: Vận hành và tham gia xây dựng các chính sách Nhân sự
Nhiệm vụ 4: Cập nhật, điều chỉnh, đăng ký Nội quy lao động/ Thỏa ước lao động tập thể
Yêu cầu công việc
a. Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác tương đương
b. Kiến thức: Am hiểu luật lao động, thuế TNCN, BHXH
c. Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở mảng C&B
d. Kỹ năng và yêu cầu khác:
- Thành thạo tin học văn phòng
- Chịu khó, cẩn thận, tinh thần trách nhiệm cao
Phúc lợi công việc
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty Cổ phần Green Mark Construction
05/04/2022
Tp Hồ Chí Minh
Chuyên viên
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
3 năm
Nữ
Công ty Cổ phần Green Mark Construction