Chuyên Viên Phát Triển Hệ Thống (Ban Nhân sự)

Công ty Cổ phần Tập đoàn AUSTDOOR (ADG)

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 3 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Chuyên Viên Phát Triển Hệ Thống mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

* Xây dựng hệ thống nhân sự
- Chịu trách nhiệm theo dõi, xây dựng, đề xuất điều chỉnh cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ, MTCV của tất cả các Phòng ban/ Bộ phận Công ty.
- Chịu trách nhiệm quản lý, theo dõi, kiểm tra và xây dựng hệ thống đánh giá kết quả công việc cho tất cả các vị trí trong Công ty làm căn cứ trả lương- thưởng.
- Xây dựng tiêu chí và tiến hành đánh giá năng lực CBNV làm căn cứ đào tạo, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều chuyển nhân sự.
- Thiết lập hệ thống tiêu chuẩn năng lực cho các nhóm chức danh công việc.
- Chủ trì việc xây dựng tiêu chí và theo dõi công tác thi đua khen thưởng hàng năm trong Công ty.
* Công tác đánh giá
- Theo dõi và đôn đốc các phòng ban giao chỉ tiêu và thực hiện đánh giá nhân viên hàng theo quy định của Công ty;
* Các nhiệm vụ khác được phân công

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc có các ứng chỉ nhân sự của các đơn vị chuyên đào tạo nhân sự
- Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương tối thiểu trong 3 năm
- Năng lực chuyên môn: Có kiến thức về BSC, KPIs; Có kiến thức về quản trị nhân sự
- Kỹ năng bổ trợ:
+ Kỹ năng giao tiếp
+ Kỹ năng tin học cơ bản
+ Kỹ năng đào tạo, thuyết trình
+ Kỹ năng hướng dẫn hỗ trợ kèm cặp
- Thái độ:
+ Trách nhiệm/Chủ động trong công việc
+ Cầu tiến/Ham học hỏi/Năng động
+ Siêng năng/Kiên trì/Sáng tạo

Phúc lợi công việc

* Lương thưởng: Thương lượng (Cạnh tranh hơn thị trường, tùy theo năng lực)
* Chế độ đãi ngộ khác:
- Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nghiệp vụ của công ty
- Thưởng lễ tết; du lịch nghỉ mát hàng năm.
- Được làm việc trong môi trường văn hóa doanh nghiệp trẻ, năng động, thân thiện và chuyên nghiệp.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ cho người lao động theo luật lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN…)