Chuyên viên Tuyển dụng đào tạo (Làm việc tại KDL Suối Tiên)

Tuyển dụng:

• Theo dõi, tổng hợp, cập nhật, bổ sung những thay đổi về định biên và nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban.
• Lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/ quý/ năm hoặc đột xuất trình Tổng Giám đốc duyệt.
• Thực hiện việc tìm kiếm, đánh giá hồ sơ, phỏng vấn và tuyển dụng nhân sự lao động phổ thông, cấp nhân viên theo kế hoạch.
• Tiếp nhận, điều phối nhân sự đến các phòng ban yêu cầu và cập nhật thông tin nhân sự vào hệ thống.
• Theo dõi, tiếp nhận đánh giá thử việc và hoàn tất kết quả tuyển dụng như điều chuyển nội bộ, tuyển dụng chính thức hay kết thúc thử việc.
• Bổ sung dữ liệu ứng viên vào hệ thống ngân hàng ứng viên phục vụ việc tuyển dụng đáp ứng như cầu nhân sự khi cần thiết.

Đào tạo:

• Tổ chức huấn luyện nội bộ theo chương trình huấn luyện hội nhập của Công ty
• Trực tiếp giới thiệu đến cấp quản lý trực tiếp, đồng nghiệp và các bộ phận liên quan.
• Tiếp nhận, tổng hợp và trình duyệt nhu cầu đào tạo, lập kế hoạch đào tạo theo quy trình và hướng dẫn của cấp trên