Nhân viên nhân sự

- Lập kế hoạch tuyển dụng và sắp xếp đủ giáo viên cho các lớp sắp mở tại Chi nhánh

- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, xây dựng kế hoạch tuyển dụng, tiến hành chương trình, kế hoạch tuyển dụng giáo viên chất lượng tại Chi nhánh dưới sự kiểm soát của Giám đốc Học vụ.

- Bao gồm: Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ phù hợp các vị trí tuyển dụng, liên hệ với ứng viên và sắp xếp lịch phỏng vấn,...

- Tổ chức Đào tạo định hướng tới các Giáo viên mới hiểu rõ về các chính sách hiện hành tại Công ty, cũng như là các quy định chung tại Chi nhánh

- Tiến hành việc ký kết các thỏa thuận làm việc, hợp đồng lao động giữa Công ty và người lao động dựa trên phê duyệt của Ban Giám đốc. Đảm bảo giáo viên luôn thực hiện đúng theo các điều khoản đã ký và Nội quy chung của Công ty.

- Hỗ trợ Ban Giám Đốc trong việc tổ chức đánh giá định kỳ và xem xét hiệu quả làm việc & chất lượng giảng dạy của Giáo viên tại Chi nhánh.

- Tiếp nhận yêu cầu đào tạo từ các bộ phận, lên kế hoạch và triển khai chương trình đào tạo

- Hỗ trợ việc quản lý chế độ nghỉ phép, ốm, nghỉ lễ của giáo viên, nhân viên.

- Chịu trách nhiệm trong việc quản lý quan hệ với giáo viên, nhân viên của công ty, thực hiện các chế độ liên quan theo quy định của công ty .

- Quản lý hồ sơ nhân sự giáo viên, nhân viên Công ty. Quản lý các hồ sơ tuyển dụng, lập các quyết định liên quan đến quản trị nhân sự theo phê duyệt của Ban Giám đốc.

- Hỗ trợ giáo viên xin visa và work permit

- Thực hiện các công việc khác do BGĐ, Trưởng phòng phân công.