Mô tả công việc

- Quản lý, điều hành, giám sát, đôn đốc toàn bộ Hệ thống kinh doanh dự án và lĩnh vực đầu tư của Công ty trên toàn quốc.
- Chịu trách nhiệm trực tiếp quản lý, giám sát, đôn đốc, thúc đẩy hệ thống kinh doanh dự án; Hướng dẫn, hỗ trợ CBKD, Giám đốc các Chi nhánh trong việc bán hàng, tiếp xúc khách hàng và đàm phán thương thảo Hợp đồng khi cần thiết.
- Chịu trách nhiệm chính về Doanh số của Tập đoàn; Công tác phát triển, khai thác thị trường, đặc biệt là các Dự án lớn và trọng điểm; Thúc đẩy phát triển hoạt động đầu tư của Tập đoàn,…
- Tham gia ngoại giao chiến lược, ngoại giao lớn cấp Tỉnh, Bộ ngành Trung ương và Chính phủ; Đón tiếp và chăm sóc khách hàng, đặc biệt là khách hàng lớn.
- Phối hợp thúc đẩy hiệu quả công tác PR, marketing của Tập đoàn.
- Tìm hiểu, đánh giá, đo lường mức độ cung cầu của thị trường và các đối thủ cạnh tranh để đưa ra các đối sách phù hợp, hiệu quả.
- Đại diện Ban TGĐ tiếp xúc và đàm phán với Khách hàng, Đối tác khi có yêu cầu, đặc biệt là các vấn đề liên quan đến bán hàng và mở rộng thị trường.
- Cùng với các Đơn vị, Phòng ban tuyển dụng, đào tạo, tập huấn, kiểm tra, đánh giá chất lượng nhân sự liên quan đến kinh doanh, dự án
- Lập kế hoạch, triển khai, đôn đốc thực hiện kế hoạch kinh doanh, đánh giá kết quả thực hiện kế hoạch, báo cáo thực hiện kế hoạch Tháng/Quý/Năm cho toàn hệ thống kinh doanh.
- Thực hiện các việc khác do Chủ tịch và TGĐ giao.

Yêu cầu công việc

- Trình độ: Đại học chính quy; Chuyên ngành kỹ thuật; Ưu tiên chuyên ngành Môi trường, Xây dựng, Cơ khí.
- Tuổi: Từ 40 – 55 tuổi.
- Có kinh nghiệm điều hành > 5 năm ở vị trí PGĐ trở lên trong Công ty SXKD tương tự có doanh thu trên 50 tỷ/năm; Có kinh nghiệm làm kinh doanh dự án vốn ngân sách.
- Có kiến thức và kinh nghiệm về: Điều hành doanh nghiệp, Tài chính doanh nghiệp, Điều hành dự án, Đấu thầu xây lắp, xin vốn ngân sách cho dự án.
- Thích kinh doanh, thích ngoại giao, có tầm quan hệ. Hiểu biết rộng, có khả năng điều hành tốt; am hiểu xã hội; chăm chỉ, chịu khó.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán: Tốt
- Tính cách: Trung thực - Trung thành; Tận tụy - Trí tuệ;
- Hình thức: Khá, gương mặt sáng, thân thiện và tin cậy, thu hút người đối diện.
- Hiểu về kinh doanh, đấu thầu thiết bị, xây lắp; dự án đầu tư xây dựng, có khả năng điều hành và triển khai dự án;
- Kỹ năng văn bản thành thạo: Quyết định, công văn, hợp đồng, biên bản, thương thảo,...

Phúc lợi công việc

- Lương: Theo năng lực, theo khả năng cống hiến.
- Thưởng: Ngôi sao tháng, Ngôi sao năm, Thưởng theo hiệu quả kinh doanh.
- Được nghỉ dưỡng, nghỉ hè mỗi năm 2 kỳ (một kỳ nghỉ chung với CBCNV và một kỳ nghỉ cùng với Ban lãnh đạo Tập đoàn), mỗi kỳ nghỉ từ 2-3 ngày, kinh phí do Tập đoàn tài trợ theo định mức của Tập đoàn quy định.
- Các chế độ khác theo Luật lao động quy định.
- Các chế độ đãi ngộ khác đối với chức vụ theo quy định Công ty.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 364 / 0
Logo Công ty Cổ phần Tập đoàn Công Nghệ T-Tech Việt Nam Công ty Cổ phần Tập đoàn Công Nghệ T-Tech Việt Nam
Tầng 24, tòa nhà Vinaconex 9, đường Phạm Hùng, Phường Mễ Trì, Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam
Quy mô: từ 100 - 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
26/02/2021

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Giám đốc/ Quản lý cấp cao

Ngành nghề
Kinh doanh - Bán hàngKhác

Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
5 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 40 tới 55 tuổi
Phó Tổng Giám Đốc Kinh Doanh (Đầu Tư)
Công ty Cổ phần Tập đoàn Công Nghệ T-Tech Việt Nam
Nộp đơn