Trưởng Phòng Nhân Sự
Mô tả công việc
- Xây dựng chiến lược và kế hoạch phát triển nguồn nhân lực cho toàn công ty theo từng thời điểm phát triển kinh doanh của công ty.
- Triển khai thực hiện kế hoạch phát triển nguồn nhân lực đã xây dựng.
- Quản lý, triển khai các công tác nội nghiệp đảm bảo thực hiện hiệu quả các nghiệp vụ nhân sự.
- Giám sát thực hiện, đánh giá hiệu chỉnh các nội qui, chính sách qui trình, qui chế, qui định nhân sự.
- Xây dựng và triển khai hệ thống truyền thông.
- Chi tiết hơn trong buổi phỏng vấn
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành khối xây dựng, kỹ thuật, kinh tế
- Tuổi từ 30 trở lên.
- Có tính logic cao, tư duy tốt
- Có chiều sâu về con người
- Có độ mở trong tính cách, muốn học hỏi và cải tiến
- Đã làm cho các công ty lớn và tốt
Phúc lợi công việc
- Trao đổi khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
20/06/2020
Tp Hồ Chí Minh
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
5 năm
Nam nữ, từ 30 tuổi
Công ty Cổ phần Đầu tư và Xây dựng Tây Hồ