Trưởng Phòng Nhân Sự (Miền Bắc - Ưu Tiên Nữ)

Công ty TNHH Thiết Bị Minh Tâm

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 3 năm Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Trưởng Phòng Nhân Sự mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Tham gia xây dựng chiến lược nhân sự:
o Tham gia cùng Ban Giám đốc phân tích, phát triển chiến lược nhân sự tương thích với nhu cầu kinh doanh
o Xây dựng định biên nhân sự, tổ chức nguồn lực đảm bảo quá trình triển khai kế hoạch hành động cụ thể về nhân sự hàng năm
o Xây dựng và tham mưu điều chỉnh các chế độ, chính sách nhân sự phù hợp với từng thời kỳ
- Phát triển chiến lược tuyển dụng nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển công ty, xây dựng hệ thống chức danh, mô tả công việc, cơ cấu tổ chức các phòng ban
- Triển khai chính sách và phương pháp tuyển dụng, quản lý nguồn dữ liệu ứng viên
- Quản lý hiệu suất làm việc, kiểm tra sự hiệu quả của công cụ BSC trong thực tế
- Phát triển, triển khai các chính sách tiền lương, thưởng, phúc lợi và các chính sách thu hút và giữ chân nhân tài, quản lý quỹ lương và phúc lợi
- Triển khai xây dựng và đánh giá năng lực nhân viên theo khung năng lực, xây dựng hệ thống quản trị nhân tài, phát triển nhân viên
- Thực hiện các khảo sát về mức độ hài lòng của nhân viên và đo lường các giá trị văn hóa
- Xây dựng các chương trình truyền thông đẩy mạnh các giá trị về văn hóa doanh nghiệp.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, kinh tế, hoặc các chuyên ngành liên quan
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Am hiểu các quy định về Luật lao động, luật BHXH, thuế TNCN và các văn bản liên quan đến nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng khung năng lực hoặc làm về phát triển tổ chức
- Kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ, kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện, kỹ năng làm việc nhóm và độc lập, kỹ năng xử lý thông tin và giải quyết vấn đề
- Năng động, chủ động, linh hoạt, khéo léo
- Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện, sắp xếp, điều phối công việc

Phúc lợi công việc

- Lương cạnh tranh theo năng lực
- Thưởng BSC hàng quý, thưởng tháng lương 13, thưởng performance theo doanh số hấp dẫn
- Được tham gia các khóa đào tạo kiến thức chuyên môn và kỹ năng mềm
- Được hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động theo quy định của luật lao động hiện hành.
- Các phúc lợi khác:
+ Ăn trưa tại văn phòng Công ty
+ Bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt, laptop, điện thoại, thẻ taxi
+ Thưởng các ngày lễ, quà trung thu, tết thiếu nhi, các chương trình nghỉ mát, du xuân, sinh nhật Công ty, team teambuilding thú vị gắn kết các thành viên
+ Các chính sách thưởng hấp dẫn khác: Best seller, best employee, thưởng quản lý chi phí hiệu quả,…