Mô tả công việc

1. Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự
- Tham gia xây dựng và tổng hợp định biên nhân sự toàn công ty hàng năm
- Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự
- Tham gia xây dựng và quản lý hệ thống mô tả công việc của công ty
- Xây dựng, khai thác, quản lý hiệu quả mối quan hệ với các đơn vị cung cấp dịch vụ tuyển dụng, các cơ sở đào tạo, các đối tác khác để thiết lập và phát triển nguồn ứng viên chất lượng.
2. Triển khai công tác đào tạo
- Tham gia xây dựng kế hoạch đào tạo hàng năm thông qua đánh giá chất lượng nhân sự và nhu cầu của các phòng ban.
- Triển khai công tác đào tạo căn cứ kế hoạch đào tạo đã được phê duyệt
- Xây dựng và quản lý bộ tài liệu đào tạo:
- Quản lý đội ngũ giảng viên:
- Thực hiện công tác đánh giá đào tạo:
3. Thực hiện công tác chính sách, tiền lương.
- Theo dõi và tính toán lương thưởng hàng tháng cho CBNV
- Theo dõi và giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) và các bảo
hiểm khác (nếu có) cho người lao động
- Quản lý quan hệ lao động (quản lý bất mãn, theo dõi biến động nhân sự, lập thống kê, báo cáo, quản lý hồ sơ nhân sự, văn bản giấy tờ thủ tục pháp lý liên quan, xử lý nghỉ việc….)
4. Đề xuất chính sách, lập và cải tiến các thủ tục, quy trình, biểu mẫu, các hồ sơ khác và thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quan hệ lao động, Kinh tế
- Hiểu biết về hệ thống lương và phúc lợi của công ty
- Nắm vững các quy định pháp luật về tiền lương, thuế thu nhập cá nhân, BHXH và các nội dung liên quan khác.
- Có kinh nghiệm ít nhất 5 năm làm trong lĩnh vực nhân sự
- Giao tiếp, đàm phán: xuất sắc
- Lập kế hoạch: giỏi
- Có khả năng giao tiếp Tiếng Anh là 1 lợi thế
- Cẩn thận, chi tiết, tỉ mỉ, nhạy cảm, linh hoạt

Phúc lợi công việc

- Chế độ lương, thưởng, phúc lợi cao, xét theo năng lực làm việc
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam
- Được tham gia đào tạo, cơ hội làm việc môi trường chuyên nghiệp

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Logo Công ty Cổ phần FECON Công ty Cổ phần FECON
Tầng 15, tòa nhà CEO, lô HH2-1, KĐT Mễ Trì Hạ, đường Phạm Hùng, Phường Mễ Trì, Q.Nam Từ Liêm, Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
14/01/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
5 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển dụng Chuyên Viên Nhân Sự
Công ty Cổ phần FECON
Nộp đơn

Trần Quang Thành Đinh Xuân Tú Duy Doanh Vu Huỳnh Đức Dũng Nguyễn Thành Đạt Nguyễn Tiến Dương Phan Anh Vũ Phạm Minh Thọ Vũ Thế Mạnh Quách Bạch Hổ Tô Nguyễn Quốc Triệu Nguyễn Duy Khương Trần Văn Khu Đại Đặng Quang Khờ Khạo Huy Nguyễn An Huy Trần Xuân Phát Lê Xinh Luật Nguyễn Văn Thắng Trần Thị Thu Trang Nguyễn Thị Hoa Nguyễn Phương Anh Nguyễn Thị Thu Hường Nguyễn Thị Nhàn Trần Ngọc Mẫn Thanh Nguyễn Hoàng Ngọc Trinh Nguyễn Thị Hồng Ngô Thị Trà Nguyễn Nguyễn Phi Vân Lê Thị Thủy Lê Hồng Hạnh Trần Nhật Diệu Phương Nguyễn Hoàng Thu Thảo Nguyễn Thị Anh Thư Huỳnh Thị Phú Thảo Nguyễn Ngọc Bảo Châu Nguyễn Thị Nguyệt Minh BÙI NGỌC THU THẢO PHẠM THỊ CHINH Lương Ngọc Quỳnh Trâm Dung Dung Cao Thị Hảo Nguyễn Thị Bích Hà Nguyễn Huế Phương Nguyễn Thị Yến My Ngth Thu Hiềnn Hồ Phương Chinh Trần Khánh Vy Nguyễn Thị Thiệp Trần Lan Thanh Nguyễn Thanh Ngân Minh Ánh Lữ Thị Mai Vân Nguyễn Thị Linh Phạm Nguyễn Quỳnh Như Nguyễn Thị Thúy Kiều Huỳnh Ngọc Minh Trang Phạm Thụy Tuyết Lan Nguyễn Quý Ái Quyên Huỳnh Thị My Ly Phạm An Huyền Bùi Thu Hằng Nguyễn Thị Quỳnh Như Nguyễn Thị Thùy Trang Lê Quỳnh Hương Trần Kim Ngân Nguyễn Thị Tiết Thanh Bùi Thị Thùy Anh Trần Thị Hải Hà Nguyễn Thị Tuyết Phương Ly Lương Kim Ngân Trần Thị Phong Lan Đoàn Thị Mỹ Duyên Võ Hoàng Hương Nguyễn Thị Huỳnh Như