Mô tả công việc

- Hoạch định nguồn nhân lực dựa theo mục tiêu phát triển của công ty.

- Phân tích và thiết kế công việc cho các bộ phận sản xuất và chức năng

- Thực hiện công tác tuyển dụng, bố trí nguồn nhân lực

- Đào tạo nhân viên mới

- Xây dựng lộ trình công danh và hướng nghiệp

- Kiểm tra, đánh giá lao động hàng tuần và hàng tháng

- Xây dựng và quản lý hệ thống tiền lương, đãi ngộ cho cán bộ nhân viên trong công ty.

- Xây dựng văn hóa trong công ty và quan hệ lao động

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp các trường kinh tế chuyên ngành quản trị doanh nghiệp, nguồn nhân lực…

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong công ty có quy mô nhân sự trên 30.

- Am hiểu luật lao động, luật doanh nghiệp, thuế TNCN…

- Có kiến thức về các nguyên tắc và thủ tục quản lý văn phòng

- Kỹ năng tổ chức và lên kế hoạch tốt

- Có khả năng phân tích, đưa ra quyết định và giải quyết vấn đề

- Có khả năng thu thập dữ liệu, biên dịch thông tin, và chuẩn bị báo cáo.

- Kỹ năng giao tiếp hiệu quả

- Kỹ năng tốt về Excel, Word, PowerPoint

Phúc lợi công việc

- Du Lịch

- Thưởng

- Đào tạo

- Tăng lương

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 419 / 1
Logo Xưởng may Chuông Vàng Xưởng may Chuông Vàng
85 ngõ 31 Hoàng Cầu, Đống Đa, Hà Nội
Quy mô: từ 10 - 19 nhân viên

Ngày đăng tuyển
26/01/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Chuyên viên


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển Dụng Chuyên Viên Nhân Sự
Xưởng may Chuông Vàng
Nộp đơn