Mô tả công việc

1. Thực hiện công tác chấm công, tính lương, đảm bảo quyền lợi, chế độ cho NLĐ:
+ Kiểm soát bảng chấm công của toàn Công ty;
+ Thực hiện công tác tính lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác cho NLĐ;
+ Tham gia xây dựng hệ thống quy định, chính sách tiền lương, chế độ đãi ngộ và các quyền lợi của NLĐ;
+ Kiểm soát và đề xuất nâng, hạ lương NLĐ theo đúng quy định của Công ty;
+ Soạn thảo các văn bản, thực hiện các thủ tục nâng lương, hạ lương, tiếp nhận, điều chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm, chấm dứt HĐLĐ
+ Theo dõi và thực hiện thanh toán phép của CBNV;
+ Chuẩn bị hồ sơ, thủ tục liên quan đến công tác đánh giá mức độ hoàn thành công việc, khen thưởng, kỷ luật Công ty;
+ Hỗ trợ công tác đăng ký MST, giảm trừ gia cảnh;
+ Báo cáo về lao động, tiền lương, tình hình nhân sự của Công ty theo định kỳ;
2. Thực hiện công tác Bảo hiểm xã hội, BHYT, BHTN:
+ Báo tăng, giảm BH các loại; thực hiện báo cáo theo quy định của nhà nước và Công ty;
+ Đối chiếu số liệu bảo hiểm hàng tháng với bộ phận Kế toán;
+ Thực hiện các chế độ BHXH cho Người lao động theo quy định;
3. Hỗ trợ công tác tuyển dụng, đào tạo theo đúng quy trình tuyển dụng và các quy định Công ty
4. Quản trị hệ thống thông tin nhân sự:
+ Cập nhật và quản lý thông tin, hồ sơ nhân sự; danh sách nhân sự tăng giảm của toàn hệ thống;
+ Quản lý hệ thống thông tin hợp đồng lao động: theo dõi, quản lý thời hạn Hợp đồng lao động làm các thủ tục ký tiếp HĐLĐ theo đúng quy định của Công ty và pháp luật

Yêu cầu công việc

- Số năm kinh nghiệm: Trên 3 năm
- Yêu cầu bằng cấp: Đại học chính quy
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, luật, lao động tiền lương
- Hơn 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại công ty có quy mô trên 100 nhân viên.
- Am hiểu các quy định về Lao động, về tiền lương, các chế độ BHXH, BHYT, BHTN

Phúc lợi công việc

- Chính sách lương thưởng phúc lợi hấp dẫn
- Được làm việc trong một môi trường mở, đầy sức trẻ và thử thách không ngừng.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 472 / 0
Logo Công ty Cổ phần Tập Đoàn HDMON Công ty Cổ phần Tập Đoàn HDMON
Số 9 ngõ 29 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội
Quy mô: từ 20 - 49 nhân viên

Ngày đăng tuyển
03/04/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển dụng Chuyên Viên Nhân Sự
Công ty Cổ phần Tập Đoàn HDMON
Nộp đơn