Mô tả công việc
  • Thực hiện các kế hoạch tuyển dụng theo kế hoạch của công ty
  • Tìm kiếm nguồn ứng viên phù hợp
  • Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn
  • Hỗ trợ đào tạo, hội nhập nhân sự mới
  • Làm công việc chấm công, tính lương, tiếp nhận nhân sự
  • Hỗ trợ các phòng ban khác thực hiện các công việc hành chính
  • Làm các công việc hành chính khác như quản lí hồ sơ giấy tờ, soạn quyết định, thông báo,...
  • Làm việc trực tiếp dưới sự lãnh đạo của ban giám đốc công ty.
Yêu cầu công việc
  • Nữ từ 23 đến 30 tuổi
  • Nhanh nhẹn, khả năng giao tiếp tốt.
  • Có kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự từ 6 tháng đến 1 năm
  • Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các khối ngành kinh tế có liên quan.
  • Giao tiếp tốt, giọng nói dễ nghe.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong mảng Bất động sản
  • Có laptop làm việc
Phúc lợi công việc
  • Thu nhập thương lượng: Lương cứng 6 + Phụ cấp + Hoa hồng /nhân sự tuyển được
  • Được tham gia đóng BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của pháp luật Việt Nam
  • Thưởng cuối năm, lương tháng thứ 13,14, 15...tùy theo năng lực, mức độ cống hiến cho công ty
  • Tham gia các hoạt động tập thể, team building, sinh nhật, đá bóng, du lịch,….
  • Có cơ hội gắn bó lâu dài với công ty, cơ hội thăng tiến
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 401 / 1
Logo Công ty Cổ phần IMPERLAND Công ty Cổ phần IMPERLAND
Sảnh A, Tây Hà, 19 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, HN
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
31/07/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Ứng viên
Nữ, từ 22 tới 30 tuổi
Tuyển dụng Nhân viên Hành Chính, Nhân Sự
Công ty Cổ phần IMPERLAND
Nộp đơn