Mô tả công việc

- Lập kế hoạch, tham vấn các chế độ đãi ngộ, lương thưởng với Banh Lãnh Đạo
- Soạn thảo các thông báo, công văn, quyết định: Bổ nhiệm, bãi nhiệm, điều động, điều chỉnh lương, thôi việc nhân sự theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
- Tham gia xây dựng, sửa đổi quy chế lương thưởng, hệ thống thang bảng lương, cập nhật thông tin và điều chỉnh cho phù hợp theo quy định
- Quản lý, tổ chức, điều hành phòng HC-NS thực hiện công tác hành chính nhân sự theo chức năng, nhiệm vụ được giao.
- Giám sát và phát triển hệ thống lương bổng Phúc Lợi, BHXH, Thuế TNCN
- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc theo dõi, đánh giá năng lực nhân viên mới trong thời gian thử việc
- Những công việc khác sẽ được mô tả cụ thể hơn trong buổi phỏng vấn

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

Phúc lợi công việc

- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
- Được thưởng lương tháng 13
- Nghỉ các ngày lễ tết theo quy định
- Du lịch hàng năm

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 702 / 8
Logo Công ty TNHH IDE Viet Nam Công ty TNHH IDE Viet Nam
Lô 25, Công viên phần mềm Quang Trung, Quận12, TP.HCM
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
10/12/2020

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Trưởng Phòng Nhân sự
Công ty TNHH IDE Viet Nam
Nộp đơn