Mô tả công việc

- Nhận thông tin tuyển dụng từ các BP và Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng phát sinh từ các bộ phận để bổ sung, cập nhật kế hoạch tuyển dụng thường xuyên
- Đăng tin TD, kiểm soát thông tin các kênh đăng tuyển thông tin tuyển dụng (website Công ty/Facebook/ Linkedin/ web tuyển dụng bên ngoài, báo chí, …) để thông tin tuyển dụng được đăng tải nhanh chóng, chính xác, hiệu quả
- Tìm kiếm, thu thập và sơ loại hồ sơ để lựa chọn được những ứng viên tiềm năng trước khi mời phỏng vấn/kiểm tra
- Phỏng vấn, kiểm tra, …để lựa chọn ứng viên phù hợp với yêu cầu chuyên môn
- Hoàn thiện các thủ tục tuyển dụng theo đúng quy trình
- Triển khai các thủ tục tiếp nhận và theo dõi kết quả đánh giá thử việc nhân viên mới.
- Báo cáo theo định kỳ hoặc đột xuất liên quan đến mảng công việc tuyển dụng

Yêu cầu công việc

- Kinh nghiệm 2 năm trở lên chuyên trách tuyển dụng trong các doanh nghiệp kinh doanh về dịch vụ/bán lẻ quy mô 300 người trở lên.
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành: quản trị nhân lực/truyền thông/marketing/quản trị kinh doanh
- Có các kỹ năng phân thích, tìm kiếm thông tin, đàm phán, thuyết phục và giải quyết vấn đề tốt

Phúc lợi công việc

- Phụ cấp (1,2 triệu)+ thưởng KPI(2 -3 triệu)

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 278 / 0
Logo Công ty TNHH Gianni Việt Nam Công ty TNHH Gianni Việt Nam
Số 25, Ngách 354/137, đường Trường Chinh, Phường Khương Thượng, Quận Đống Đa, Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
26/10/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Chuyên viên


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển Chuyên Viên Tuyển Dụng
Công ty TNHH Gianni Việt Nam
Nộp đơn