Tuyển dụng Chuyên viên quản lý nhân sự (HRBP)

- Quản lý và tư vấn các hoạt động nhân sự tại các đơn vị/công ty thành viên.
- Quản lý và hướng dẫn các đơn vị áp dụng chính sách nhân sự, quy chế lương thưởng, phúc lợi của Tập đoàn.
- Kiểm soát các văn bản trình từ các đơn vị (thuyên chuyển, bổ nhiệm, tuyển dụng, ký HĐLĐ, khen thưởng, kỷ luật, tăng giảm lương,…)
- Tham gia thẩm định, kiểm soát chính sách, văn bản từ các công ty thành viên.
- Tham gia xây dựng quy chế, quy trình, quy định mảng Hành chính Nhân sự.
- Tuyển dụng nhân sự cấp trung, cao.
- Tìm kiếm, khai thác và phát triển nguồn nhân sự cho các ngành sản xuất, dịch vụ, du lịch, bất động sản,…
- Phối hợp với các đơn vị để đảm bảo triển khai các dự án nhân sự đúng tiến độ và đạt chất lượng.
- Các công việc khác do Giám đốc bộ phận chỉ đạo.