Mô tả công việc

- Tuyển dụng các vị trí tại Tập đoàn, bao gồm các vị trí cấp quản lý, chuyên viên khối BO, Thương mại, Sản xuất,...
- Xây dựng kênh tuyển dụng, database ứng viên
• Quản trị và phát triển các nguồn tuyển dụng đa dạng.
• Cập nhật kênh thông tin tuyển dụng mới trên thị trường nhân sự.
• Xây dựng và cập nhật database ứng viên trên hệ thống.
- Triển khai tuyển dụng
• Tiếp nhận đề nghị tuyển dụng và kiểm tra sự phù hợp của yêu cầu tuyển dụng.
• Lập kế hoạch tuyển dụng; Thu hút hồ sơ từ các nguồn tuyển dụng.
• Chọn lọc hồ sơ ứng viên và tổ chức thi tuyển, phỏng vấn.
• Thực hiện các thủ tục sau phỏng vấn: Phản hồi thông tin cho ứng viên, thẩm tra, đàm phán lương và gửi thư mời nhận việc,…
- Triển khai các hoạt động tiếp nhận nhân sự mới
• Phối hợp các bộ phận liên quan và Trưởng bộ phận trực tiếp để chuẩn bị tiếp nhận nhân sự mới.
• Hướng dẫn nhân viên mới hoàn thiện thủ tục hồ sơ. Giới thiệu nhân sự mới tới các thành viên trong Công ty.
• Phối hợp với Bộ phận Đào tạo đào tạo hội nhập, đào tạo kiến thức liên quan cho nhân sự mới làm việc
• Phối hợp trưởng bộ phận trực tiếp quản lý tiến hành đánh giá chương trình thử việc.
- Hỗ trợ đơn vị thành viên tuyển dụng số lượng lớn các vị trí (Công nhân, kinh doanh, kỹ thuật viên,…) vào từng thời điểm theo mùa vụ.
- Phát triển thương hiệu tuyển dụng, quản lý ngân sách tuyển dụng.
- Các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học chuyên nghành khối Kinh tế, kinh doanh, thương mại, Quản trị nguồn nhân lực …
- Có từ 01 năm kinh nghiệm làm tuyển dụng ở các công ty sản xuất, công ty headhunt, hoặc các công ty quy mô trên 1000 nhân sự.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán tốt.
- Đam mê và yêu thích công việc tuyển dụng.
- Kỹ năng quản lý nhân viên và hợp tác các phòng ban tốt.

Phúc lợi công việc

- Lương thỏa thuận theo năng lực: 10 - 15 Tr/ Tháng
- Thưởng nóng, thưởng thành tích, thưởng cuối năm cao.
- Công ty trang bị các phương tiện làm việc
- Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ mát, teambuilding, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc thân thiện, tự chủ và linh hoạt.
- Cơ hội tham gia vào nhiều lĩnh vực dựa trên nguyện vọng của từng cá nhân.
- Đội ngũ lãnh đạo có sức thuyết phục đối với CBNV trong mọi hoạt động.
- Khả năng thăng tiến nhanh chóng dựa trên kết quả làm việc.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 506 / 1
Logo Công ty Cổ phần Tecomen Holding Công ty Cổ phần Tecomen Holding
Ngõ 15, Đường Ngọc Hồi, Hoàng Mai, Hà nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
01/11/2018

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng
Đàm Phán, Thuyết Phục, Giao Tiếp, Recruitment, Tuyển Dụng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Công ty Cổ phần Tecomen Holding
Nộp đơn