Nhân Viên Tuyển Dụng

Công ty Cổ phần Công Nghệ SAVIS

Mức lương: Thỏa thuận Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Nhân Viên Tuyển Dụng mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Tham gia xây dựng định biên nhân sự
- Xây dựng và đề xuất kế hoạch tuyển dụng
- Tìm kiếm nguồn cung cấp nhân lực, thực hiện đánh giá và đề xuất lựa chọn
- Thực hiện công tác tuyển dụng
+ Công tác đào tạo
- Xác định nhu cầu đào tạo của người lao động
- Làm rõ mục tiêu đào tạo gắn với mục tiêu của công ty
- Lập kế hoạch đào tạo hàng năm (lập kế hoạch, đối tượng, nội dung …)
- Xác định nguồn lực đào tạo (bên trong hay bên ngoài? Ai?)
- Triển khai chương trình đào tạo (bao gồm hoạt động chuyên môn và hậu cần)
- Đánh giá tổng kết sau đào tạo

Yêu cầu công việc

- Có kỹ năng soạn thảo, trình bày, giao tiếp tốt
- Nhiệt huyết trong công việc
- Có khả năng quản lý, lập kế hoạch tốt
- Trung thực, cẩn thận, khả năng bao quát và kỹ năng xử lý tình huống tốt
- Tư duy sáng tạo, có khả năng nắm bắt, học hỏi kỹ thuật mới nhanh. Có khả năng tự học, tự nghiên cứu.
- Tinh thần làm việc hăng hái, có trách nhiệm, thái độ cầu tiến trong công việc
- Có đam mê công nghệ; Có khả năng thuyết trình và giao tiếp tốt
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc làm việc theo nhóm
- Khả năng bao quát và kỹ năng xử lý tình huống tốt
- Có khả năng đi công tác khi được phân công.

Phúc lợi công việc

- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp với đội ngũ chuyên gia am hiểu và giàu kinh nghiệm (cả trong nước và quốc tế);
- Được làm việc nhiều với các đối tác nước ngoài lớn, các công ty đa quốc gia (IBM, Oracle, Microsoft)
- Cơ hội nhận 100% mức lương chính thức ngay trong thời gian thử việc nếu có năng lực tốt và đã có kinh nghiệm.
- Thu nhập hấp dẫn dựa trên năng lực.
- Cơ hội được đào tạo thêm nghiệp vụ, công nghệ và ngoại ngữ giao tiếp.
- Teambuilding, du lịch .... cùng công ty.
- Được đào tạo bài bản về quy trình, công nghệ và các kiến thức cần thiết cho công việc
- Thưởng doanh thu cuối năm, thưởng thành tích công việc..... Ngoài ra có thưởng khuyến khích vào dịp ngày lễ, Tết.
- Thưởng cổ phiếu ưu đãi đối với nhân sự có thâm niên, có thành tích Công việc xuất sắc.
- Chương trình tôn vinh nhân viên xuất sắc, nhân viên gắn bó lâu dài với công ty, nhân viên hoạt động phong trào tích cực.
- Các chế độ phúc lợi và bảo hiểm theo Luật lao động.