Mô tả công việc

1. Tuyển dụng
- Xây dựng quy trình biểu mẫu, kế hoạch, ngân sách, tiêu chí tuyển dụng và tổ chức tuyển dụng theo kế hoạch, tổng hợp đánh giá hiệu quả tuyển dụng.
- Quản lý biến động nhân sự, phân tích, đề xuất các giải pháp gắn kết nhân viên
- Phân tích thị trường lao động, lựa chọn các kênh và hình thức đăng tuyển.
2. Đào tạo
- Xây dựng quy trình, kế hoạch đào tạo, ngân sách, nội dung, phương pháp, đối tượng, tổ chức đào tạo nhân viên theo kế hoạch và tổng hợp đánh giá hiệu quả đào tạo.
- Xây dựng và triển khai quy chế, chính sách, qui trình đào tạo và chính sách phát triển nhân viên.
3. Công tác tiền lương
- Xây dựng thang bảng lương, cơ chế tiền lương, cơ chế khen thưởng, các chính sách và chế độ phúc lợi.
- Quản lý việc tính lương, BHXH, và các chế độ phúc lợi.
- Quản lý ký kết và chấm dứt hợp đồng lao động theo qui định và lưu trữ khoa học.
4. Hành chính
- Phối hợp các đơn vị tổ chức, kiểm soát cơ sở vật chất, hoạt động PCCC, ATVSLĐ, ATLĐ, 5S, vệ sinh môi trường, phòng dịch cho nhân viên và lao động thi thực hiện dự án tại nhà máy.
- Quản lý y tế phục vụ nhu cầu sơ cấp cứu, điều trị thông thường tại cơ sở; vệ sinh môi trường, phòng dịch; bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn cho cán bộ công nhân viên
- Giám sát đội cây xanh, vệ sinh, chăm sóc cây xanh cho toàn nhà máy.
- Giám sát công tác bảo vệ, an ninh trật tự.
- Quản lý, cấp phát văn phòng phẩm và trang thiết bị văn phòng.

Yêu cầu công việc

1. Trình độ học vấn: Cao đẳng ngành Kinh tế, Nhân sự, và Luật.
2. Chuyên môn: Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự và Luật dân sự
3. Kiến thức:
- Luật lao động, Luật Dân sự, Thuế thu nhập cá nhân, Luật bảo hiểm, Luật an toàn lao động và vệ sinh an toàn lao động và vệ sinh thực phẩm.
4. Kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp, ứng xử.
- Kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng.
- Kỹ năng thuyết trình, đào tạo, huấn luyện.
- Kỹ năng trình bày.
5. Kinh nghiệm: 3 năm kinh nghiệm vị trí tương đương
6. Phẩm chất cá nhân: Trung thực, có tinh thần trách nhiệm, chủ động và nhiệt tình.
THÔNG TIN KHÁC
- Giới tính: Nam
- Thời gian thử việc: 02 tháng
- Độ tuổi: 22 - 25
- Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (8h00-17h00), Thứ 7 (8h00 - 12h00)

Phúc lợi công việc

- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 364 / 1
Logo Công ty Cổ phần Tập đoàn Nam Miền Trung Group Công ty Cổ phần Tập đoàn Nam Miền Trung Group
113 Trần Hưng Đạo - Phường Cầu Ông Lãnh - Quận 1 - TP Hồ Chí Minh
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
26/07/2021

Nơi làm việc
Bình Thuận

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam, từ 22 tới 25 tuổi
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
Công ty Cổ phần Tập đoàn Nam Miền Trung Group
Nộp đơn