tính lương cho người lao động
-
Công ty tính lương cho người lao động theo ngày công chuẩn cố định hằng tháng là 26 ngày được không?
11 tháng trướcCho tôi hỏi, công ty tôi đang tính lương cho người lao động theo ngày công chuẩn tháng 27 ngày công cũng trả lương 26 ngày, tháng 25 ngày công cũng trả lương 26 ngày vậy thì có sai với quy định hay không? Đây là câu hỏi của anh Thanh Nam ở Bình Dương.
Bài viết nổi bật
Xem nhiều nhất
-
Cách lập kế hoạch học tập và rèn luyện cho sinh viên
Cập nhật 6 ngày trước -
Tổng cục Thuế tuyển dụng công chức năm 2024
Cập nhật 7 ngày trước -
Legal assistant là gì? Vai trò của legal assistant trong công ty Luật hiện nay
Cập nhật 7 ngày trước -
Bộ Tài chính tuyển dụng 76 công chức Cơ quan Bộ Tài chính năm 2024
Cập nhật 5 ngày trước -
Hệ thống Văn bản Quy phạm Pháp luật Việt Nam hiện nay?
Cập nhật 7 ngày trước -
Những thuật ngữ tiếng anh pháp lý viết tắt thông dụng thuộc lĩnh vực tố tụng
Cập nhật 7 ngày trước
Bài viết mới
-
Thông báo kết quả kỳ kiểm tra kết quả tập sự hành nghề luật sư Đợt 1 năm 2024
Cập nhật 56 phút trước -
Gia hạn thời gian tuyển dụng công chức Bộ Nội vụ năm 2024 theo Nghị định 140
Cập nhật 4 giờ trước -
Tiêu chuẩn và điều kiện hành nghề luật sư là gì? Làm thế nào để được cấp chứng chỉ hành nghề luật sư?
Cập nhật 1 ngày trước -
04 điều cần biết để trở thành nhân viên hành chính nhân sự
Cập nhật 2 ngày trước -
Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc xác định thế nào?
Cập nhật 2 ngày trước
