Ngành nghề
Nơi làm việc
Đỗ Thị Phương Anh
Thông tin nghề nghiệp
3
Đại học
Độc thân
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Hà Nội, Vĩnh Phúc, (có thể thay đổi nơi làm việc)
Khác
Kinh nghiệm làm việc
Từ 2020 đến hiện nay: Nhân viên/ Có kinh nghiệm tại CÔNG TY TNHH KHÔNG GIAN MỚI
CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
- Thực hiện chấm công, tính lương và giải quyết các chế độ cho người lao động.
- Thực hiện công tác tuyển dụng theo yêu cầu.
- Triển khai xây dựng, hoàn thiện quy trình, đánh giá KPI.
- Quản lý, theo dõi hồ sơ nhân sự, soạn thảo hợp đồng lao động và các tài liệu của Công ty
- Thực hiện các công tác hành chính và bao quát tiến độ công việc của các phòng ban.
- Thực hiện chấm công, tính lương và giải quyết các chế độ cho người lao động.
- Thực hiện công tác tuyển dụng theo yêu cầu.
- Triển khai xây dựng, hoàn thiện quy trình, đánh giá KPI.
- Quản lý, theo dõi hồ sơ nhân sự, soạn thảo hợp đồng lao động và các tài liệu của Công ty
- Thực hiện các công tác hành chính và bao quát tiến độ công việc của các phòng ban.
Từ 2019 đến 2020: Chuyên viên tại CÔNG TY CP XUÂN HOÀ VIỆT NAM
- Lập kế hoạch, thực hiện chương trình tuyển dụng.
- Lập kế hoạch đào tạo, tổ chức chương trình đào tạo định kỳ hàng năm, nâng cao, đột xuất cho CBCNV.
- Đào tạo ban đầu và hội nhập cho công nhân viên mới.
- Soạn thảo quyết định, thông báo, hợp đồng dịch vụ, kinh tế.
- Làm hộ chiếu, làm thẻ ngân hàng cho CBCNV.
- Thanh toán lương cho lao động thuê khoán, thời vụ.
- Là cầu nối giữa người lao động và ban giám đốc để hỗ trợ, phát triển nguồn nhân lực, thực thi các chính sách.
- Hỗ trợ theo dõi, quản lý hồ sơ nhân sự.
- Lập kế hoạch đào tạo, tổ chức chương trình đào tạo định kỳ hàng năm, nâng cao, đột xuất cho CBCNV.
- Đào tạo ban đầu và hội nhập cho công nhân viên mới.
- Soạn thảo quyết định, thông báo, hợp đồng dịch vụ, kinh tế.
- Làm hộ chiếu, làm thẻ ngân hàng cho CBCNV.
- Thanh toán lương cho lao động thuê khoán, thời vụ.
- Là cầu nối giữa người lao động và ban giám đốc để hỗ trợ, phát triển nguồn nhân lực, thực thi các chính sách.
- Hỗ trợ theo dõi, quản lý hồ sơ nhân sự.
Từ 2018 đến 2019: Nhân viên/ Có kinh nghiệm tại CÔNG TY CP BÊ TÔNG HÀ THANH
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
- Thực hiện và quản lý công tác ăn ca tại Nhà máy sản xuất: Lên thực đơn, nhập thực phẩm, thanh toán chi phí...
- Soạn thảo quyết định, thông báo, tờ trình, hợp đồng lao động, PLLNB.
- Quản lý máy chấm công, kiểm soát công toàn Nhà máy, tính lương bộ phận vệ sinh công nghiệp.
- Quản lý hồ sơ nhân sự, theo dõi phép năm của CBCNV.
- Báo cáo nhân sự hàng tuần gửi về Tổng công ty.
- Giải đáp, hỗ trợ và tập hợp hồ sơ hưởng BHXH, TNLĐ, giảm trừ gia cảnh, tiếp nhận và thôi việc của CBCNV gửi về Tổng công ty giải quyết.
- Thực hiện các thủ tục khác: điều chuyển vị trí công tác, khen thưởng, kỷ luật, đề xuất tăng lương...
- Hỗ trợ cán bộ chuyên trách thực hiện công tác đào tạo ATVSLĐ, PCCC và quản lý hồ sơ ATVSLĐ, PCCC, môi trường, iso.
- Thực hiện báo cáo PCCC và các báo cáo khác khi có yêu cầu.
- Quản lý công cụ dụng cụ, tài sản cố định, văn phòng phẩm toàn Nhà máy.
- Quản lý đội bảo vệ, vệ sinh của Nhà máy.
- Thực hiện công tác tiếp đón khách hàng, đối tác... của Công ty.
- Thực hiện và quản lý công tác ăn ca tại Nhà máy sản xuất: Lên thực đơn, nhập thực phẩm, thanh toán chi phí...
- Soạn thảo quyết định, thông báo, tờ trình, hợp đồng lao động, PLLNB.
- Quản lý máy chấm công, kiểm soát công toàn Nhà máy, tính lương bộ phận vệ sinh công nghiệp.
- Quản lý hồ sơ nhân sự, theo dõi phép năm của CBCNV.
- Báo cáo nhân sự hàng tuần gửi về Tổng công ty.
- Giải đáp, hỗ trợ và tập hợp hồ sơ hưởng BHXH, TNLĐ, giảm trừ gia cảnh, tiếp nhận và thôi việc của CBCNV gửi về Tổng công ty giải quyết.
- Thực hiện các thủ tục khác: điều chuyển vị trí công tác, khen thưởng, kỷ luật, đề xuất tăng lương...
- Hỗ trợ cán bộ chuyên trách thực hiện công tác đào tạo ATVSLĐ, PCCC và quản lý hồ sơ ATVSLĐ, PCCC, môi trường, iso.
- Thực hiện báo cáo PCCC và các báo cáo khác khi có yêu cầu.
- Quản lý công cụ dụng cụ, tài sản cố định, văn phòng phẩm toàn Nhà máy.
- Quản lý đội bảo vệ, vệ sinh của Nhà máy.
- Thực hiện công tác tiếp đón khách hàng, đối tác... của Công ty.
Kỹ năng
Tin học văn phòng
Tiếng anh
Giao tiếp
Tổ chức
Làm việc
Sáng tạo
Tiếng anh
Giao tiếp
Tổ chức
Làm việc
Sáng tạo
Ngoại ngữ
- Tiếng Anh (Sơ cấp)
Học vấn bằng cấp
- Đại Học từ 2013 - 2017 tại Trường Đại học Nội Vụ Hà Nội
CHUYÊN NGÀNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC
Mục tiêu nghề nghiệp
Mục tiêu ngắn hạn: Đạt 600 điểm TOEIC.Trở
thànhnhân viên xuất sắc tại Quý Công ty.
thànhnhân viên xuất sắc tại Quý Công ty.